ベトナム拠点と日本の連携を担うブリッジSE
【雇入れ直後】
【職務内容】
グループ会社であるベトナムのオフショア開発拠点とのブリッジSEをご担当いただきます。
当社では自社パッケージサービスや日本で受託した案件の開発を行っていますが、日本で受託した案件の顧客対応を含む上流工程およびベトナムへの開発マネジメント・納品・保守等、ベトナム拠点との一連の連携をお任せします。
実力に応じた評価制度になっており、最年少でマネジメント層に昇格したメンバーも活躍しています。
早くからリーダー経験や上流工程の経験を積みたい方を歓迎します。
【自社パッケージサービスの事例】
・総合広告配信システム「admage」
- 総合広告配信システム市場トップクラス／導入アカウント実績450以上！
・売りたい人と買いたい人を繋ぐマッチングシステム構築サービス「Matching xC」
・パッケージ型NFTシステム「NFT Nexus」
【勤務場所】
※オフィスと在宅勤務のハイブリッド勤務を導入しています。
飯田橋（当社オフィス）：週2日
自宅（在宅勤務）：週3日
【変更の範囲】
なし
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【応募資格（必須）】
・Webアプリケーション開発のご経験
・ベトナム語ならびに日本語のコミュニケーションスキル
【応募資格（歓迎）】
・PL／PM経験
・N1資格取得
【求める人物像】
SEをご経験されて、今後マネジメント寄りのキャリアを歩んでいきたい方を歓迎いたします。
募集要項
| お仕事No. | CJ：JN00346020 |
|---|---|
| 勤務先名 | 株式会社ディマージシェア |
| 職種 | ベトナム拠点と日本の連携を担うブリッジSE |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 102-0072 東京都 千代田区飯田橋1-5-10 教販九段ビル6F |
| 最寄駅 | 各線 九段下駅から徒歩4分 各線 飯田橋駅から徒歩6分 |
| 給与 | 年収：459万6000～648万6000円 月収：38万3000～54万500円 【賃金】 ※35時間を超える時間外労働については別途支給いたします。 ※ご経験に応じてオファー金額を提示いたします。 【評価制度について】 ・役割等級制 ・上長との評価面談を月2回実施 ・タイムリーに昇給に反映します（飛び級あり） |
| 就業時間 | 休憩時間：1時間 残業時間：月平均残業時間：12時間 10：00まで勤務開始時間を変更可能 |
| 屋内の受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】なし |
| 福利厚生 | 健康保険; 厚生年金保険; 労災保険; 雇用保険 健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 【ワーケーション制度あり】 最大1ヶ月間、帰省先など遠方からの勤務が可能 【休日休暇】 ・週休2日制（土・日）祝日 ・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日） ※年間平均有給取得率：73％ 【健康経営の取り組み】 社員の健康を第一に考えています。 【諸手当】 ・在宅勤務手当 ・通勤手当（5万円／月迄） ・残業手当（見なし残業35時間、35時間超は別途支給） ・HUGKUMU（18歳までの子供に児童手当を支給） ※支給額：第一子 |
| 試用期間 | なし |
| 更新日 | （この求人情報は更新から370日経過しています） |
企業情報
| 社名 | 株式会社クリーク･アンド･リバー社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
| 設立年月日 | 1990年3月20日 |
| 事業内容 | エージェンシー事業（派遣･紹介） プロデュース事業（請負･アウトソーシング） ライツマネジメント事業（知的財産） 教育事業 |
| URL | https://www.cri.co.jp/ |
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