プロダクトマネージャー(ID:15295)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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プロダクトマネージャー(ID:15295)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

プロダクトマネージャー

リモートワーク可経験者優遇駅から徒歩5分以内フレックスタイム制交通費支給...全て表示

プロダクトマネージャー【正社員】

株式会社トリビュー

【トリビューが目指すこと】
トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。
美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。
一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。
トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供することで、自由診療における新しいスタンダードを創っていきます。
2025年1月にはシリーズCで23億円を調達し、累計調達額は約40億円に到達。
今後も、美容医療を含む自由診療全体の透明性向上をリードし、自分の人生に前向きでいられる「ウェルビーイング」を実現するための選択肢を広げ続けます。

【お任せしたい業務内容】
自社プロダクトの開発業務全般に関わっていただきます。
トリビューはMAU37万人、アプリダウンロード数200万を突破、流通総額250億円に到達するなど成長フェーズを迎えております。
プロダクトの戦略方針・ロードマップに則った重要なアクションの実行をリードしていただける「プロダクトマネージャー」を募集します。
toCサービスにおける「ユーザー解像度/手触り感」の重要性を理解し、ユーザーの課題解決とプロダクト価値の最大化をお任せします。

【主な業務内容】
・定量・定性調査を通じた課題の特定、施策の立案、実行
・エンジニア、デザイナーとのプロダクト開発のリード・要件定義・仕様作成
・ボードメンバーを含む社内関係者との各種調整、合意形成

【開発環境】
バックエンド:Ruby on Rails
フロントエンド:Next.js/TypeScript
iOS:Swift/SwiftUI
Android:Kotlin/Jetpack Compose
インフラ:Kubernetes/Amazon EKS/AWS Fargate/Terraform
CI/CD:CircleCI/GitHub Actions
分析基盤:BigQuery/Redash
ツール:GitHub/Slack/Notion/Figma/Miro

【勤務体系】
現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可

担当エージェントの推しポイント!

・デザインはCTO直下のため、決裁者と近い距離で開発が行える
・パパさん、ママさんの社員多く、離職率が低い

【必須スキル】
・事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての経験2年以上
・複数部署を横断したプロジェクトマネジメント経験

【歓迎スキル】
・大規模Webサービスやアプリのプロダクトマネジメント経験をお持ちの方
・ユーザーインタビューなど定量・定性調査を通じた課題抽出と解決能力
・SQLを用いて分析を行なった経験

【求める人物像】
・トリビューのミッション、ビジョンに共感できる方
・ユーザー視点でプロダクトを改善し続け、ビジネス成長に貢献できる方
・社会的意義のある事業に携わりたい方
・他部門との連携やコミュニケーションに長け、チームで成果を出せる方
・経営や事業のスピード感・変化を前向きに捉え、しんどい状況でも楽しめる方
・自身の経験・学びを全社に還元し、全体の組織力を高める意識をお持ちの方

募集要項

お仕事No.CJ:JN00477374
勤務先名株式会社トリビュー
職種プロダクトマネージャー
雇用形態正社員
勤務地150-0013 東京都 渋谷区恵比寿1丁目19-23 東邦ビル3階
最寄駅各線 渋谷駅から徒歩3分
給与年収:600万~1000万円
月収:0円
・スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
・年俸制、年2回見直しあり
・みなし時間外手当(月45時間相当)を含む
就業時間勤務時間:10:00~19:00
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分間
屋内の受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり【対策】禁煙【特記事項】敷地内での喫煙禁止
福利厚生健康保険; 厚生年金保険; 労災保険; 雇用保険
通勤手当(50,000円/月を上限に支給)
・スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
・年俸制、年2回見直しあり
・みなし時間外手当(月45時間相当)を含む
休日休暇・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与)
・夏季休暇(※入社時期により付与日数が異なります)
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・裁判員休暇
・生理休暇
試用期間あり:3ヶ月間本採用と同条件
※能力に応じて延長となる場合があります。
更新日(この求人情報は更新から52日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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取引先企業を一部ご紹介
(掲載していない企業も多数ありますのでエージェントへご確認ください。)
ハイクラス求人や非公開求人、当社独占求人など、ご登録後でなければご紹介できない求人も数多く扱っています。

  • 株式会社MIXI
  • 株式会社グラニフ
  • 株式会社STPR
  • 株式会社マイベスト
  • 弥生株式会社
  • 株式会社PR TIMES
  • KIYOラーニング株式会社
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  • エイベックス株式会社
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  • 株式会社TVer
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  • GO株式会社
  • 株式会社トゥーンクラッカー
  • 株式会社プログリット
  • 東映アニメーション株式会社
  • 株式会社ナレルグループ
  • 株式会社シェルパスタジオ
  • 株式会社カヤック
  • 東京ガスコミュニケーションズ株式会社
  • 株式会社ナビゲータープラットフォーム
  • レバレジーズ株式会社
  • 株式会社TOKYO BASE
  • 株式会社イニシャル
  • 株式会社スペースマーケット
  • 株式会社ワールドコーポレーション
  • 株式会社Francfranc
  • 株式会社BAKE
  • 株式会社セレス

デザイナー・クリエイター専門「ものづくり」を知っているHIGH-FIVE転職支援サービスとは

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気になる会社・求人

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HIGH-FIVEがあなたにできるお約束

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求人企業の経営者や人事責任者へ定期的にインタビューを実施してます。企業によって仕事内容や担当領域は様々です。求人票には掲載されない求人企業の”生の声”を、当社が双方の間に入りスピーディにお届けしています。

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よくある質問

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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  • プライバシーマーク 当社は、一般財団法人日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)より「プライバシーマーク」の付与認定を受けています。