PR TIMES MAGAZINE リードディレクター/プレスリリース配信サービス「PR TIMES」(ID:4350)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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PR TIMES MAGAZINE リードディレクター/プレスリリース配信サービス「PR TIMES」

リモートワーク可自社サービス経験者優遇駅から徒歩5分以内交通費支給...全て表示

PR TIMES MAGAZINE リードディレクター【プライム市場上場】

株式会社PR TIMES

【仕事】
PR TIMESが運営するオウンドメディア「PR TIMES MAGAZINE」のディレクター 兼 編集長補佐としてご活躍いただける方を募集します。「PR TIMES MAGAZINE」は、PR TIMESをご利用をいただくお客さまをはじめ、広報PRに携わる皆さまの参考になるノウハウ”など新たな気づきとなるコンテンツを提供するメディアです。

▼PR TIMESのMissionと私たちが実現したい社会について
PR TIMESは「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」のミッション実現に向け、月間5,000万PVを超える国内シェアトップクラスのプレスリリース配信サービス「PR TIMES」の事業を一層成長させるべく、少数精鋭の組織で挑戦を続けています。
私たちはPRを民主化し、ニュースの主役を変えたいと思っています。PR TIMESが代替の効かない「社会的な情報インフラ」となることで、事件や事故、スキャンダルといった人の心を奪いやすい情報よりも、懸命に努力し情熱を懸けて行動し続ける身近なヒーローの情報を、多くの人たちに届けられると信じ、日々事業運営をしています。

▼本ポジションの特徴・主たる業務内容
21年7月に新編集長が着任し、新たな体制で再始動しています。足元の課題を着実に前進させ、PR TIMESの事業基盤を活かしながら、メディアとしての価値を創っていくフェーズです。顧客のロイヤリティを高めるという意味ではカスタマーサクセスであり、サービスブランディングであり、当社が目指す「PRの民主化」の重要な要のひとつでもあります。
ディレクター兼編集長補佐としてスタートしていただきながら、既存の役割にとどまらず、パブリック・リレーションズを日本に浸透させるような活躍を期待します。

・ノウハウ記事や企画記事の構成ディレクション / 編集業務
・編集部体制管理(KPI・スケジュール・リソース・課題など)
・新規コンテンツ / 特集企画の立案や実行
・公式SNSの運用ディレクション
・チームマネジメント(ご経験に応じて)
※その他、営業本部やCR本部で、実際に新規営業機会やサポート対応を経験いただきながら顧客理解を深める研修を1-2ヶ月間程度予定しています。

▼PR TIMES MAGAZINEの位置づけ
「PR TIMES MAGAZINE」は、広報PRの教科書としてのメディアを目指し、スタートしました。それは、ネタがない”ノウハウがない”などの理由で、自社らしい広報ができない広報PR担当者の方の課題を解決し、一歩後押しすることで、プレスリリースの情報価値を高めたいという想いから。
そして、PR TIMESのミッション「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」の実現に向け、広報PR担当者の方向けのコンテンツに留まらず、人事・採用、マーケティングの領域も強化していきます。

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【必須スキル】
・Webメディアでの編集業務
・Webディレクション業務

【歓迎スキル】
・オウンドメディアの運営
・広報/PR業務、人事/採用業務、マーケティング業務
・企業SNSの運用業務
・10名以上のマネジメント業務

【求める人物像】
・PR TIMESのミッションやバリューに共感する方
・慣習にとらわれず、自身で変化点を作りにいける方
・成果志向の方

募集要項

お仕事No.CJ:413135920
勤務先名株式会社PR TIMES
職種PR TIMES MAGAZINE リードディレクター/プレスリリース配信サービス「PR TIMES」
雇用形態正社員
勤務地東京都 港区赤坂
最寄駅東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩1分
日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩7分

※社会情勢によってリモート勤務を取り入れています。
給与年収:500万~790万円
※経験・能力を考慮し、当社規定に沿って決定いたします。
就業時間休憩時間:1時間
所定労働時間:8時間/1日
勤務時間:10:00~19:00 もしくは 9:00~18:00の選択制
時間外労働:あり(みなし残業45時間)
屋内の受動喫煙対策なし
福利厚生健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・残業手当(みなし残業時間超過の場合)
・近隣居住手当(直径3km圏内の賃貸物件で世帯主の場合、3万円/月支給)
・奨学金代理返還手当(満30歳未満 かつ前年年収が600万円未満の正社員が対象)
・転居支援手当(支給条件あり)
【福利厚生】
・定期健康診断(年1度、当社にて健康保険組合加入の場合)
・産前産後休暇・育児休暇
・学習支援(書籍購入、外部セミナー参加等)
・全社表彰制度(年2回、個人賞・チーム賞、副賞あり)
・全社オンラインランチ会(月2回、GArDEN LUNCH)
・東証一部上場企業でありながら、野心的な目標と浪漫を追求し続ける環境
休日休暇・完全週休2日制(土日・祝休み)
・年次有給休暇
・その他休暇(GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇)
試用期間原則3ヶ月
更新日(この求人情報は更新から65日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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各線 大手町駅から徒歩1分 ※オフィス出社/リモートワーク自由
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経理職

東京都 港区六本木
各線 六本木駅から徒歩1分
年収:300万~500万円 年俸制 ※月々12分割した金額を支給いたします。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 【未経験者の方】 ・280万円~ ※上記金額には月40時間相当分の固定残業代を月額に含んで支給。 ※超過時間分は別途支給します。 【経験者の方】 ・300万円~500万円 ※上記金額には月40時間相当分の固定残業代を月額に含んで支給。 ※超過時間分は別途支給します。 【正社員登用について】 当社の中途採用は、一律、契約社員での募集を行っています。 ご入社いただいた方に当社のことを理解してもらい、納得したうえで長く活躍していただきたいという考えからです。 入社後の意欲と成果次第では、正社員登用試験へのチャレンジも可能です。

ビジネスプロデューサー(Qoil)

東京都 目黒区上目黒
東急東横線 代官山駅から徒歩3分 東京メトロ日比谷線 中目黒駅から徒歩5分 ※2024年1月頃、神谷町に移転予定 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 1番出口より徒歩約3分 都バス「虎ノ門五丁目」より徒歩約2分
ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ・年俸制 ・研修・試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額) ・昇給:年1回 ・賞与:年1回(業績連動型) 詳細は面談にてお伝えいたします

[BizDev]プロジェクトマネージャー

東京都 渋谷区神宮前
東京メトロ副都心線 北参道駅から徒歩6分 JR山手線 原宿駅から徒歩7分 東京メトロ各線 明治神宮前駅から徒歩9分 ※リモートワーク可 2020年12月以降、原則リモートワークになります。
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  • 誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。

    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

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  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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