CGプロダクションコーディネーター/CG映像製作進行業務/日本最大級のアニメーション製作会社(ID:6113)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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CGプロダクションコーディネーター/CG映像製作進行業務/日本最大級のアニメーション製作会社

リモートワーク可自社サービス経験者優遇フレックスタイム制交通費支給...全て表示

CGプロダクションコーディネーター

東映アニメーション株式会社

【仕事内容】
2Dアニメ、フルCG、実写、イベント映像などのCG映像製作進行業務

更なる成長に向けて【即戦力人材】を積極募集中!

当社は1956年に設立以来、半世紀以上の長きにわたり、アニメーション製作の第一線で数々の作品を製作してまいりました。

その数は、劇場作品257本、テレビ作品228本、総話数にして約13,202話※という日本最大級、世界有数のコンテンツ数を誇ります(※2021年9月末現在)。今、日本のアニメーションは、海を越えて世界各国で放送・配信され、高い人気を集めています。海外で当社の作品を通じて友好の輪が広がることも少なくありません。

さらに、近年のデジタル技術の進化により、国内外でコンテンツの活用機会は飛躍的に伸び、当社の誇るコンテンツが真価を発揮するのは、まさにこれからです。

【応募資格】
・業界経験なくても映像業界に興味のある方歓迎
・オフィス系、2D/3D系ソフトの使用経験者優遇

【求める人材】
・2Dアニメ、フルCG、実写、イベント映像などのいずれかのジャンルでのCGプロデュース業務
・製作進行業務・予算管理・外注管理の経験がある方
・映像制作に関わるアプリケーションの知識

【最終学歴】
大学院、大学卒以上

  • 大泉オフィス内風景

  • 中野オフィス内風景

  • 大泉スタジオ

募集要項

お仕事No.CJ:447027617
勤務先名東映アニメーション株式会社
職種CGプロダクションコーディネーター/CG映像製作進行業務/日本最大級のアニメーション製作会社
雇用形態契約社員
勤務地東京都 練馬区東大泉
最寄駅西武池袋線 大泉学園駅から徒歩15分
給与年収:300万~800万円
委細面談にて決定(経験、実績を考慮して優遇)

<賃金形態>
月給制
管理職登用の場合、時間外手当の別途支給はありません。

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~

<月給>
240,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社員登用時に改めて給与査定を行います。
※ご経験・年齢・スキル等を考慮し決定
※上記年収は残業月20時間を想定した金額
・昇給:年1回
・賞与:年2回(6月・12月)
・特別褒賞金:年3回(3月・6月・12月) 上記年収とは別に会社業績に応じて手当を支給 2020年度実績 年額60万円
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員登用制度有(6ヶ月経過後、正社員登用予定)
就業時間休憩時間:60分
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

フレックスタイム制
コアタイム:12:00~14:00
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
コロナ禍によりフレックス及び在宅の併用による勤務を実施
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
福利厚生健康保険、厚生年金、雇用保険、労災
通勤手当(全額支給)、家族手当、住宅手当(一律支給)
退職金制度:入社3年以上勤務より支給

<定年>
60歳

<その他補足>
・保養所
・共済会制度、財形貯蓄
・住宅融資
・従業員持株会
・育児・介護休職制度
・健康診断(年1回)

受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

労働祭、会社創立記念日、夏季休暇、年末年始、有給休暇(初年度10日、次年度18日、最高22日※積立制度あり)、慶弔休暇、特別休暇
試用期間3ヶ月
更新日2022/12/26

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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年収:300万~800万円 委細面談にて決定(経験、実績を考慮して優遇) <賃金形態> 月給制 管理職登用の場合、時間外手当の別途支給はありません。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~ <月給> 240,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社員登用時に改めて給与査定を行います。 ※ご経験・年齢・スキル等を考慮し決定 ※上記年収は残業月20時間を想定した金額 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月・12月) ・特別褒賞金:年3回(3月・6月・12月) 上記年収とは別に会社業績に応じて手当を支給 2020年度実績 年額60万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 <契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 正社員登用制度有(6ヶ月経過後、正社員登用予定)

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メリット1

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よくある質問

  • 誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。

    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

  • 他社エージェントに登録されていても問題ありません。他社エージェントに登録したがクリエイティブ職の知見がない、希望の求人が見つからないなどの理由で当エージェントにご登録いただく方も多くいらっしゃいます。

  • 当社では「数を打てば当たる」といった求人紹介ではなく、クリエイターとしての価値を的確に捉え、将来のご希望を伺った上で最適な求人をご紹介します。業務内容、給与、ワークライフバランスなど、一番大切にしているポイントをお聞きして、どの企業であればご希望のキャリアが歩めるか、一緒に考え伴走させていただきます。

  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

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プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
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「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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