小学生・中学生向けの学習参考書を主とした一般書籍の編集者/企画立案から販売プランニングまで(ID:9551)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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小学生・中学生向けの学習参考書を主とした一般書籍の編集者/企画立案から販売プランニングまで(ID:9551)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

小学生・中学生向けの学習参考書を主とした一般書籍の編集者/企画立案から販売プランニングまで

リモートワーク可自社サービス経験者優遇駅から徒歩5分以内フレックスタイム制...全て表示

【正社員】経験者大募集!◆小学生・中学生向けの学習参考書を主とした一般書籍の編集者【プライム市場上場】

株式会社KADOKAWA

【業務内容】
学習参考書を担当している部署で、主に小学生・中学生向けの学習参考書などの企画・編集業務全般。
企画立案から販売プランニングまで一貫して担当していただきます。
(参考書に限らず、「学び」を核とした一般実用書・理工書・ビジネス書など、自由な発想での企画立案が可能です)

▼具体的な業務内容
・日常学習から入試対策までの学習参考書の企画・編集業務全般
・書籍と連携した学習セミナー、インターネットサービスなどコンテンツサービスの企画立案

▼働き方
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。

・テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
・ABW=仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。

【業務変更の可能性】なし

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【必要な能力/経験】
・出版社や編集プロダクション等での編集経験が3年以上ある方
・参考書編集や学びのコンテンツ作りに対して熱意をもって取り組める方

【望ましい能力/経験】
・出版社や編集プロダクションで、一般書籍または参考書や教材の編集経験がある方
・最新のトレンドやコンテンツ、SNS等に対して幅広いアンテナを持ち、読者の目的をかなえる本づくりやアイデアを出すことに意欲のある方
※教育学習系ジャンルの経験がある方については、科目問わず募集しております。

【求める人材】
「学び」を核に、新たなベストセラーを生み出せる編集者

募集要項

お仕事No.CJ:512152152
勤務先名株式会社KADOKAWA
職種小学生・中学生向けの学習参考書を主とした一般書籍の編集者/企画立案から販売プランニングまで
雇用形態正社員
勤務地102-8177 東京都 千代田区富士見
最寄駅各線 飯田橋駅から徒歩4分
各線 九段下駅から徒歩7分

※テレワーク制度あり

【勤務地変更の可能性】あり
(変更の範囲)
テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
給与年収:554万~696万8000円
月収:34万5000~43万4000円
月給:34.5万円~43.4万円(30時間分の固定残業代/65,000円~82,000円を含む)
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。

給与改定原則年1回(6月)
賞与あり 年2回(6月、12月)
就業時間勤務時間:10:00~18:00
休憩時間:1時間
実働7時間
※フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間)を導入しています。
屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり)
福利厚生厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
・サブスク手当(当社規定により支給)
・在宅勤務手当(当社規定により支給)
・育児手当(当社規定により支給)
・退職金あり
・企業型確定拠出年金
・総合福祉団体定期保険
・三大疾病疾患時の一時金支給制度(当社規定により支給)
・従業員持株会
・N予備校無料受講ID発行サービス
・資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度(当社規定により支給)
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞金  など

契約期間:無期
休日休暇・完全週休二日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)
・年次有給休暇(入社日より最大17日付与)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇   など
更新日(この求人情報は更新から28日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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年収:499万~720万円 月収:27万8000円 賃金:月給制 賞与:年2回(6月・12月) ※詳細は面談時にお伝えいたします

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102-8177 東京都 千代田区富士見
各線 飯田橋駅から徒歩4分 各線 九段下駅から徒歩7分 ※テレワーク制度あり 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、市ヶ谷、東銀座、東所沢など勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
年収:554万~1227万4000円 月収:34万5000~72万2000円 【月給】 一般職:34.5万円~43.4万円(30時間分の固定残業代/65,000円~82,000円を含む) 管理職:44.7万円~72.2万円 ※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。 ※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません(深夜勤務手当除く) 給与改定原則年1回(6月) 賞与あり 年2回(6月、12月)

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【富士見】 各線 飯田橋駅から徒歩4分 各線 九段下駅から徒歩7分 【五番町】 各線 市ヶ谷駅から徒歩2分 ※テレワーク制度あり 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、東銀座、東所沢など勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
年収:696万8000~969万円 月収:43万4000~57万円 【月給】 一般職:43.4万円(30時間分の固定残業代/82,000円を含む) 管理職:44.7万円~57万円 ※別途、手当による30万円前後/年の加算有 ※グレードによるポイント制退職金を導入(60~83万円/年) ※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。 ※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません(深夜勤務手当除く) 給与改定原則年1回(6月) 賞与あり 年2回(6月、12月)

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  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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