お仕事No. | CJ:425253360 |
---|---|
勤務先名 | 株式会社ゼネラルリンク |
案件名 | 社内SE/ヘルプデスク |
給与 | 年収:360万~500万円 ・年俸制(分割回数12回) ・昇給年2回 ・固定残業代45時間分含む/超過分は別途支給 ※使用期間3か月 給与変動なし |
職務内容 | 【仕事内容】 社内SE/ヘルプデスクとしての業務全般をお任せします! 各種社内システムの企画立案から構築、 運用、提案、改善推進などの業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・?】 ◇基盤システム構築・運用・保守 業務知識と社内ユーザーの要望を基にしたシステムの改善提案・再構築、あるいは既存シス テムの保守・運用業務 ◇インフラ構築・運用・保守 サービス向上の為の新技術・製品の導入検討・評価 ネットワーク、サーバー運用・監視・ 障害対応 セキュリティ対策、データ保全体制の強化、クライアントPCまで含めたインフラの全体的な対応 ◇社内ヘルプ業務に関して 社内ユーザーへの日常的なヘルプデスク、ツールやシステム導入時のPCセットアップや教育 ソフトウェアやPC等の資産管理、ユーザー管理、FAQ作成 ACCESS、EXCEL等を使ったデータ提供 ◇その他の業務に関して ・会社で保有してるデータ(個人情報、顧客情報など)の整理、サーバー管理 ・社内ネットワーク管理 ・PCのセットアップ、不具合の対応 ・システムツールの導入サポート、各種設定、推進 ・請求、経理関係の社内インフラ構築、運用、保守 ・スプレットシート活用 ・社内ネット環境の整備 ・ドメインの管理 尚、社内で唯一のポジションとなるので(もちろん上司がサポートします◎) 今までのご経験や興味分野を存分に活かして、社内SE・情報管理部門で裁量を持ってお仕事できる環境です。 【概要】 わたしたちは幅広い分野でさまざまなサービスを提供しています。 ◆人材領域…人材紹介事業 ◆Web領域…Webブランディング事業、インターネット広告事業 ◆マーケティング領域…メディア事業 ◆社会貢献領域…カンボジア雇用促進プロジェクト、カンボジア学校建設 これらの事業の中には、一社員のアイデアから誕生したものも。 「やってみたい」を「やってみよう」にできる環境が、ここにはあります。 【会社の魅力】 ①社員の主体性・発想を重視 「社員の夢が会社を創り会社の夢がより豊かな人間社会を創る」という経営理念の下、社員の主体性・発想を大事にしています。これまでも手を挙げた社員が新規事業を立ち上げたり、事業がそのままグループ会社として独立した事例もあるほどです。 「リソースを活用してどんなことができるか?」を考え、未来を一緒にワクワク楽しめる方と共に働けることを期待しています。 ②スピード感あふれる事業展開 新規事業のアイデアが出ると2営業日でホームページを作り、3日目には営業を開始!そのようなスピード感のある事業展開を実現するのは、独立心・責任感・当事者意識が高い社員です。 【この仕事で得られるもの】 ITの知識や社内SEとしての経験はもちろんですが、唯一のポジションなので社員からの感謝の声が集まりやすいお仕事です。 |
職務内容2 | HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。 ★本求人にまつわる非公開情報の開示★ Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。 ★選考ポイントを押さえた各種対策★ 募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。 |
業務経験 | 【必須要件】 ・ヘルプデスク経験(年数問わず) ・ネットワーク、サーバの構築~運用知識(実務経験問わず) 【歓迎要件】 ・PC、モバイルのセットアップ経験(各種機器OS選定、ライセンス管理) ・Linuxサーバまたはネットワークの構築、運用、障害対応の経験 ・CCNA(もしくは上位資格CCNP)所持者 ・なにかしらの言語を用いた開発経験 |
勤務地 | 150-0002 東京都 渋谷区渋谷2-12-9 エスティ青山ビルB1F・2F・3F |
取引先企業を一部ご紹介
(掲載していない企業も多数ありますのでエージェントへご確認ください。)
ハイクラス求人や非公開求人、当社独占求人など、ご登録後でなければご紹介できない求人も数多く扱っています。
まずはエージェントとの面談であなたのお話を聞かせてください。「転職軸」を理解した上で、価値観に合う企業だけをご紹介します。「量より質」を重視した、本質的な転職を実現します。
クリエイティブ職の細かなニュアンスがわかるからこそ、職務経歴書・履歴書だけでは伝わらない、あなたの魅力を一緒に見つけることができます。また、クリエイターの命「ポートフォリオ」の添削・制作支援も行っています。採用担当者の求めるポイントを熟知。「選考を通過しやすいポートフォリオ」を実現します。
求人企業の経営者や人事責任者へ定期的にインタビューを実施してます。企業によって仕事内容や担当領域は様々です。求人票には掲載されない求人企業の”生の声”を、当社が双方の間に入りスピーディにお届けしています。
Web・デジタル領域の転職市場を熟知した専門のエージェントが、あなたの市場価値を最大限に高め、個人では難しい給与などの条件交渉や入社後のお困りごとも無料でフルサポート!
誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。
※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。
他社エージェントに登録されていても問題ありません。他社エージェントに登録したがクリエイティブ職の知見がない、希望の求人が見つからないなどの理由で当エージェントにご登録いただく方も多くいらっしゃいます。
当社では「数を打てば当たる」といった求人紹介ではなく、クリエイターとしての価値を的確に捉え、将来のご希望を伺った上で最適な求人をご紹介します。業務内容、給与、ワークライフバランスなど、一番大切にしているポイントをお聞きして、どの企業であればご希望のキャリアが歩めるか、一緒に考え伴走させていただきます。
企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。
書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。
「転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。
企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。
当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。