ビジネスデザイナー/株式会社NEWh所属/日本を代表する大手クライアント企業の案件に携われる(ID:7395)に応募する|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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応募先情報

お仕事No. CJ:425534265
勤務先名 株式会社Sun Asterisk
案件名 【NEWh】ビジネスデザイナー【プライム市場上場】
給与 年収:500万~1800万円 【賃金】 月給制 ※ポジションによって固定残業系が異なります。 (1)専門型裁量労働制になるポジション PM、エンジニア、デザイナー、BrSE、ビジネスデザイナー等 →月給に「職務手当」を含みます。 (2)その他ポジション 上記以外のポジション、管理部門系 →月給に「固定時間外手当40h分」を含みます。 ※裁量労働制ポジションに関しては、通常の残業につきましては残業代は出ません。 しかし業務量を調整するために勤怠管理システムを入れており、40時間以上になりそうな場合は業務量の調整をさせて頂いております。 また、深夜残業や休日出勤につきましては別途支給対象となります。 昇給:年1回 賞与:決算賞与あり
職務内容 【会社概要】 株式会社NEWhは、2021年1月に設立した株式会社Sun Asteriskのグループ会社です。 イノベーションデザインコンサルティング&スタジオとして、大企業の新規事業の立ち上げを共創的なアプローチで支援しています。 「新しい、を価値にする。」をミッションに、グループ会社Sun Asteriskが持つ圧倒的な開発力と、NEWhが持つデザイン×ビジネスのノウハウを掛け合わせ、新しく意味のある事業を社会に実装していきます。 【業務概要】 新しい事業アイデア・提供価値仮説を、競争優位性・持続可能性の観点を加味したビジネスモデルへと具体化、昇華させる業務です。 最新のトレンドを踏まえ、新しい価値を事業として成立させるビジネスモデルを具体的に描き、様々な検証手法を用いながら事業仮説の魅力と可能性を合理的に証明・説明します。また新規事業開発チームだけでなく、経営層や関連部署を巻き込んで合意を生み出し、立ち上げに向けた事業構築やローンチ後の事業グロースまでと幅広い領域を担います。 世にない新しい価値を「どうすればビジネスとして成立させられるのか」と向き合い、実現まで引き上げていく役割です。 【期待する成果】 ・顧客企業の事業戦略を踏まえ、事業アイデアをビジネスモデルに昇華させること。 ・あらゆる検証手法を駆使し、事業仮説の精度をアジャイルに高めていくこと。 ・事業の可能性・魅力を俯瞰的・論理的に説明することで、顧客企業内における合意形成を促進すること。 ・事業立ち上げから事業グロースまでの道筋を一気通貫で戦略的・計画的に描き、多様なメンバーからなるチームをリードすること。 【顧客イメージ】 新規事業立ち上げ部署・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など(大手企業が中心です) 【この仕事のやりがい/魅力】 ・日本を代表する大手クライアント企業の案件に携わることができる。 ・多種多様なプロダクト開発に携わることができる。 ・サービス、プロダクトの戦略立案から立ち上げ、グロースまで関わることができる。 ・海外のデザイナー・エンジニアとも協力してプロダクト開発の経験ができる。 ・チームでプロジェクトにアサインされるため、学びも多く孤独にならない。 ・リモートワーク、スーパーフレックスで自分のスタイルに合わせた働き方ができる。
職務内容2 HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。 ★本求人にまつわる非公開情報の開示★ Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。 ★選考ポイントを押さえた各種対策★ 募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
業務経験 【応募資格(必須)】 ・仮説構築・検証力 事業仮説をクイックに構築し、検討すべきポイントを特定・言語化、定量・定性両面から検証する方法を設計・実施できる。また、検証結果を踏まえ事業仮説の精度を引き上げることができる。 ・事業戦略・事業計画構築力 幅広い事業領域における戦い方と事業の育て方に習熟し、競争環境や自社の立ち位置、ユーザートレンドを踏まえた事業戦略・事業計画を描くことができる。 ・合意形成力 顧客企業を深く理解し、新規事業開発担当者、経営層、その他ステークホルダー間の合意形成をリードすることができる。 ・共創力 事業検討に関わる多様なステークホルダーを理解し、様々なビジネス課題を、共創プロセスで解決することができる。 【応募資格(歓迎)】 ・新しい事業・さまざまな業界・業種のビジネスモデルに広く深く精通し、プロジェクト内での新しい事業仮説構築に活用することができる。 ・外部パートナーとのアライアンス・折衝をリードすることができる。 ・事業立ち上げ時のサービスオペレーション設計を行うことができる。 ・グロース戦略を構築し推進することができる。 ・自らの知見・ノウハウを体系化し自社内で共有することができる。 ・合意形成・共創を推進するためのワークショップ設計やファシリテーションを行うことができる。 【求める人物像】 ・未来視点/社会視点 未来がどうあるべきか、社会はどう変わるべきか、高い視座と広い視野で世界を理解しようとする姿勢がある。 ・創造的意欲 現状を良しとせず、常に新しいものを生み出そうとする意欲。生み出すための技法を身につけクリエイティブな人間であろうとする姿勢がある。 ・チャレンジ精神 失敗を恐れず、考えを積極的に形にしていく姿勢。また他者のチャレンジに対しても理解と支援を惜しみなく与える姿勢がある。 ・本質思考 表層的な部分で判断せず、物事の本質的な課題や意味を捉えようとする姿勢を持っているか。 ・やりぬく力 目的達成のために、手段に囚われずに最後までやり抜く力や姿勢を持っているか。 ・共創的 自分の考えにこだわらず、チームで協力して新しい価値を生み出していく姿勢。
勤務地 100-0004 東京都 千代田区大手町

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