お仕事No. | CJ:373219374 |
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勤務先名 | 楽天グループ株式会社 |
案件名 | ECインキュベーション開発部 ラクマ:プロデューサー(ECID)【プライム市場上場】 |
給与 | 給与:経験・能力および前職給与を考慮して決定します。 賞与あり 年2回、6月・12月に会社及び個人の業績により支給 |
職務内容 | 【部署・サービスについて】 本ポジションの属するECインキュベーション開発部(以下、ECID)では、フリマアプリのラクマ、楽天ペイ(オンライン決済)、楽天ポイントオンライン、Rebates、楽天ヘルスケアなどの様々なECサービスを担当しています。 サービスごとに独立した開発グループではありながらも、サービスを超えた情報共有の場であるミートアップを定期的に開催したり、共通の興味を持つメンバーが集まってスキルアップする委員会活動をしたりと、グループを超えた交流を通じてコミュニティとしての組織を形作っています。 チームの仕事への貢献を通して事業の成長に携わり、自らも成長できる、そんな組織です。 【ラクマについて】 ラクマ(旧フリル)は日本で最初に生まれたフリマサービスです。 2012年にフリルとしてローンチして以来成長を続けており、現在では年換算流通額が1400億円を超える大規模なサービスとなっています。 【ラクマ開発チームについて】 「Re:valuation - モノの価値を再定義する」をミッションに掲げ、 プロデューサー/デザイナー/エンジニアで1つのチームとして開発に取り組んでいます。 ラクマ開発チームでは、仕様にただ従ってエンジニアがコードを書くということはありません。 ユーザーのどんな課題を解決したいのか?より多くのユーザーに喜んでもらうにはどうすればいいのか? を常に考えながら、サービスを改善・開発していくことが求められます。 開発チームにはプロデューサー、デザイナーをはじめとして様々なプロフェッショナルがいます。 それぞれの専門性を生かして、より良いサービスを作るために日々努力しています。 【業務内容】 ▼ラクマに関して以下のような業務をリードしていただきます。 ・立案したプロダクトプランをプロジェクト化し、開発メンバーへ説明 ・プロダクト仕様設計 ・社内外のステークホルダーと調整・交渉 ・会議やステークホルダーに提出する資料の作成 ・プロジェクト管理 ・ユーザビリティテスト/ユーザーインタビュー 【業務変更の可能性】なし |
職務内容2 | HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。 ★本求人にまつわる非公開情報の開示★ Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。 ★選考ポイントを押さえた各種対策★ 募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。 |
業務経験 | 【必須要件】 ・開発プロジェクトマネジメント経験(3年以上) ・アプリ・WEB開発に関する基礎知識 ・要件定義/スコープ定義 ・プロダクト仕様設計 ・データ分析経験 【歓迎要件】 ・問題解決思考、論理思考、仮説思考、構造化思考 ・ファシリテーション、ドキュメンテーション、プレゼンテーションスキル、定量分析スキル、プロジェクトマネジメントスキル ・インターネット関連業界における事業経験 ・HTML/CSSに関する基礎知識 ・アプリ・WEB開発に関する基礎知識 ・ユーザビリティテスト/ユーザーインタビューの経験 ・企画提案書作成経験 ・事業会社でのチームマネジメント経験 |
勤務地 | 東京都 世田谷区玉川 |
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