官公庁・国立病院などに特化した人事給与システムのPM
【雇入れ直後】
【業務概要】
自社パッケージである公的機関向け人事DXシステム「One人事Public」のカスタマイズ・バージョンアップに携わっていただきます。
【業務詳細】
自社パッケージである公的機関向け人事DXシステム「One人事Public」をシステム化するためのヒアリングやパラメータ設定、アドオン開発などが主な業務になります。
既存クライアント先へのサポート、パッケージのバージョンアップ、そしてチームマネジメントを実行していただきます。
パッケージのコア機能の開発は別の部署が担当しておりますが、一部ベンダーコントロールをしていただく場合がございます。
【変更の範囲】
なし
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須スキル】
(1)PMまたはPL歴10年以上
(2)Java開発経験5年以上、Oracle、PostgreSQL開発経験5年以上
【歓迎スキル】
・人事給与系または金融系システム開発10年以上
・C言語での開発経験5年以上
・要件定義、基本設計ができる
【求める人物像】
・当社に不利な状況下での顧客折衝に長けていること
・顧客交渉において、常に主導の位置を保つことができること
・マネジメント能力
・常に前向きなこと
・メンバーの人心掌握に長けていること
募集要項
お仕事No. | CJ:JN00324128 |
---|---|
勤務先名 | One人事株式会社 |
職種 | 官公庁・国立病院などに特化した人事給与システムのPM |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 980-0014 宮城県 仙台市青葉区本町2-3-10 仙台本町ビル6F |
最寄駅 | 仙台市地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩1分 |
給与 | 年収:600万~900万円 月収:44万4000~66万円 【報酬特記】 ※業務手当116,000円~172,000円を含む ※経験・意欲・能力を考慮の上、話し合いにより決定いたします 給与改定:年1回 |
就業時間 | 実働8時間 |
屋内の受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】なし |
福利厚生 | 健康保険; 厚生年金保険; 労災保険; 雇用保険 健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 【休日休暇】 完全週休二日制(土日)、祝日、夏季休暇(8〜10月内で任意の1日)、年末年始(12/29〜1/3)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育休・産休(取得実績あり) 【福利厚生】 ・資格取得奨励制度(申請制) (例)基本情報技術者試験2万円支給、情報処理安全確保支援士試験5万円支給など ・短時間勤務制度 ・在宅勤務制度 ・オフィスカジュアル可 ・各種イベント(キックオフ、懇親会など) ・受動喫煙防止の対策の環境有 ・その他 会社全体として、職場環境や評 |
試用期間 | あり:三ヶ月:その間の給与・待遇に変更はありません |
更新日 | (この求人情報は更新から6日経過しています) |
企業情報
社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
---|---|
所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
設立年月日 | 1990年3月20日 |
事業内容 | エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業 |
URL | https://www.cri.co.jp/ |