開発部門責任者/本部長候補/大手小売流通企業のEコマースシステム開発を牽引
【仕事内容】
・自社製品をクライアント企業へカスタマイズ導入するプロジェクト部門の責任者(プロジェクト本部拡大に伴う部長ポジション)
・プロジェクト責任者の一人として、開発者のアサイン・支援・管理
・プロジェクト推進、開発視点での判断
【ミッション・やりがい】
▼大手企業の経営課題の解決
我々のメインクライアントは、百貨店やアパレル、専門店などの小売流通業者で、最低数百億から1兆円ほどの売上規模の大手企業です。
数十万~数百万点の在庫を扱うような大規模Eコマースシステムを実現するには、決済、セキュリティ、UI、外部サービスとの連携などを考慮しなくてはなりません。
ShopifyやBASEなどSaaSでは実現できない、複雑で深い仕組みを提供できる数少ない会社として、多くのお問い合わせを頂戴しています。
こうした現場でのボトルネックをシステムによって解消する=顧客の経営課題の解決がミッションです。
▼社会的インパクトの大きさ
大規模な案件では、顧客側も全体を俯瞰できていないことが多く、現状把握に時間を要します。
関係者が多く、1つの事象に対しても複数の調整が発生するなど、組織的な難しさを感じるシーンも多くあります。
ただ御用聞きとして間に立つのではなく、顧客のことを第一に考え、踏み込んだコミュニケーションを取ることもあります。
故に顧客と共創しているような感覚を得られます。
システムを無事リリース出来れば、それによって新しい価値が創造でき、顧客とともに新しいステージにたどり着いたような感覚を得ることが出来る、社会的インパクトの大きな業務です。
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須】
・プロジェクトマネージャーとして、システム要件定義、開発、試験、リリース、守運用の一貫した実務経験(3年以上)
・管理職としての経験(1年以上)
【歓迎】
・ECやPOSなど、当社事業領域と重なる領域のシステム開発経験
・システム開発におけるコンサルティングもしくは営業経験
【求める人物像】
・複雑なクライアント環境や状況に臨機応変に対応できる方
・クライアントの期待を超えた高い成果を出そうとするマインド、スタンス
・柔軟性と先読み力を兼ね備えた計画性を持ち、リスクを最小限に抑えてプロジェクトを推進できる方
・チームの管理および成長を促す強いリーダーシップ
募集要項
お仕事No. | CJ:473011874 |
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勤務先名 | 株式会社エスキュービズム |
職種 | 開発部門責任者/本部長候補/大手小売流通企業のEコマースシステム開発を牽引 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 105-0011 東京都 港区芝公園 |
最寄駅 | 都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩4分 各線 浜松町駅から徒歩6分 ※リモートワークあり |
給与 | 年収:1000万~2000万円 月収:83万3380~166万6670円 【賃金形態】 管理監督者または裁量労働制 ▼フレックスタイム制の場合 賞与:無 備考:裁量労働制の場合は時間外労働月45時間相当の業務手当を含む ※昇給昇格:年2回 |
就業時間 | 勤務時間:09:30~18:30 コアタイム:11:00~15:00 【フレックス制】 標準労働時間帯:9:30~18:30(コアタイム:11:00~15:00) フレキシブルタイム:7:00~11:00/15:00~22:00 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
福利厚生 | 雇用・労災・健康・厚生年金 テレワーク手当(月5,000円) 【待遇・福利厚生】 ・月次表彰制度 ・永年勤続表彰(勤続5年で旅行券3万円と記念品、勤続10年以上は年数×1万円を5年ごとに支給) ・クラブ活動支援制度(活動費支援有) ・時短勤務制度 ・図書購入制度 ・社員紹介謝礼金制度 ・本部懇親会制度(2か月に一度会社負担で懇親会を実施する制度) |
休日休暇 | ・完全週休2日制(土・日)・国民の祝日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季・年末年始休暇 ・バースデー休暇 ・産休・育休制度有 ・年間休日125日以上 |
試用期間 | 3か月 |
更新日 | (この求人情報は更新から100日経過しています) |
企業情報
社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
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所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
設立年月日 | 1990年3月20日 |
事業内容 | エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業 |
URL | https://www.cri.co.jp/ |
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