フロントエンドエンジニア／月間UU数1億人を超えるグルメサイト「食べログ」
【仕事内容】
月間ユニークユーザ数約9,000万人 (※1)を超えるレストラン検索・予約サイト（2022年9月現在）、食べログのフロントエンド開発・運用業務を担当します。
現在、jQueryからReact/TypeScriptへのリプレースプロジェクトが進行中です。
大規模組織・大規模システムにおいて、機能開発を止めずに、リプレースを実施します。
フロントエンドの技術的スキルはもちろん、リーダーシップを発揮しチームを導いてくれる方を探しています。
リプレースプロジェクトでは、長期運用を見越した設計/実装、運用体制の確立、他チームへの教育などが求められています。
技術的にも組織的にも、障害なく素早く機能開発を続けていくために出来ることはなんでもやります。
フロントエンドに関係する事柄は、部やチームの垣根なく、裁量をもって取り組んで頂けます。
※1 PC、スマートフォンブラウザ/アプリ等で同じユーザが閲覧している場合には重複カウントとなります。
▼主な業務内容
・JavaScript（ES2015,jQuery,Node.js,React,TypeScript等）、HTML5／CSS3の設計の設計及び開発
・React/TypeScriptとその関連技術の検証、導入および運用
・WEBのUI/UX設計に対するコンサルティング（企画段階から参画）
・エンジニア、デザイナー（コーダー）のフロントエンド開発業務の統括、サポート
【仕事のやりがい、成長できるポイント】
・自身が開発に携わった機能を非常に多くのユーザに利用してもらうことができ、反応をダイレクトに感じることができます。また、自分自身がユーザとして思い入れを持って開発に携わることができます。
・大規模サービスならではのフロントエンドの課題に取り組むことができ、フロントエンドエンジニアとしてのスキルを高める事ができます。
・開発案件の規模も大きく、フロントエンド環境を大きく変更するタイミングでもあるため、高い設計能力やPJマネジメント能力が身につきます。
【働く環境】
・メリハリを付けて働く文化があり、ワークライフバランスを取りやすい環境です。
女性エンジニアの比率も高く(20%弱）、子育て世代のエンジニアも多く活躍しています。
・食べログは大規模な組織であるため、企画と開発は分業しています。サービス改善施策に対してエンジニアからの提案は日々行いますが、新規事業の小さいチームのようにサービスの企画もエンジニアが兼任することはありません。
【食べログシステム本部FEチームのカルチャー】
・開発チームのコミニュケーション活性化やスキル向上を目的として、週に1～2回程輪読会を実施
・各々勉強会に参加して、チーム内で共有
・技術ブログでの情報発信
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須要件】
・Webフロントエンド開発の業務経験 2年以上
・JavaScript、HTML5／CSS3の知識
【歓迎要件】
・JavaScriptフレームワークの導入／利用経験
・メンテナビリティとパフォーマンスを配慮したJavaScript／CSS設計、開発経験
・SPA（Single Page Application）の開発経験
・React / TypeScript の開発経験
・大規模Webサービスの開発／運用経験
・チームでの開発、エンジニアの指導・育成経験
・情報設計スキル、ユーザビリティ／アクセシビリティに関する基礎知識
【求める人物像】
・カカクコムのミッションやバリューへの共感
・自ら考えて提案や行動し、主体的に業務を推進できる方
・サービスが好きで、成長させていきたいと思う方
・ユーザーのために、地道にサービスを提供し、安定稼働させ続けることができる方
募集要項
| お仕事No. | CJ：483233622 |
|---|---|
| 勤務先名 | 株式会社カカクコム |
| 職種 | フロントエンドエンジニア／月間UU数1億人を超えるグルメサイト「食べログ」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区宇田川町 |
| 最寄駅 | 各線 渋谷駅から徒歩5分 |
| 給与 | 年収：499万～821万円 月収：27万8000円 賃金：月給制 賞与：年2回（6月・12月） ※詳細は面談時にお伝えいたします |
| 就業時間 | コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：就業時間中に1時間 フレックスタイム勤務（標準労働時間は1日8時間） ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 ※管理監督者および裁量労働制となる場合は異なります。 （詳細は面談時にお伝えいたします ） |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（喫煙室あり） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険 残業手当（1分単位で全額支給）、家族手当（支給条件有）、在宅勤務環境手当 カカクコムが創業来?切にしてきた「働く楽しさ」に加えて、「働きやすさ」を併せて実感できる会社を?指しています。 今後も、利?状況を加味しながら、従業員の声を反映した積極的な制度の?直しを?っていきます。 【福利厚生】 ・確定拠出年?制度 ・従業員持株会 ・社内部活動補助 ・無料?間ドック（定期健康診断） ・EAPカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・育児短時間勤務（最?12年間（?供が?学校を卒業するまで）取得可能、コアレスフレックスタイム制の選択が可能） ・??学習?援制度あり 【エンジニア向け支援】 ・勉強会の実施 価格.comを含む会社全体での勉強会が3ヶ月に1回開催されます。 食べログエンジニア全体向けの勉強会は平均月1回のペースで開催しています。 また、食べログの各エンジニアチーム内での勉強会も不定期で開催されています。 ・技術書籍の購入 会社の資産となりますが、技術書は予算の範囲内で自由に購入可能です。長期の貸出もOKです。毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。 ・セミナー参加 就業時間内での参加が可能です。有料セミナーに参加する場合は事前に相談の上、会社が費用を負担します。 ・社内外イベントの運営支援 会場の提供や協賛等の支援を行います。食べログは毎年開催されるRubyKaigiのスポンサーを務めています。 |
| 休日休暇 | 完全週休2?制 所定休???・?・祝?、年末年始（12/29?1/3） 休暇?夏季休暇3?、特別夏季休暇2?、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（最?で?供が3歳になる年の年度末まで取得可能）、?供の看護休暇（年間10?とし、内5?は有給休暇 ?が複数いる場合は年間20?とし、内10?は有給休暇） ※有給休暇??社?に応じて最?10?付与 |
| 試用期間 | 3カ月 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から99日経過しています） |
企業情報
| 社名 | 株式会社クリーク･アンド･リバー社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
| 設立年月日 | 1990年3月20日 |
| 事業内容 | エージェンシー事業（派遣･紹介） プロデュース事業（請負･アウトソーシング） ライツマネジメント事業（知的財産） 教育事業 |
| URL | https://www.cri.co.jp/ |
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