人材紹介サービスのスマホアプリマーケティング担当（ID：9853）｜HIGH-FIVE[クリエイター転職]

【雇入れ直後】
【仕事概要】
マイナビが展開する人材紹介サービスののスマホアプリの企画・運営に携わっていただきます。
まずは複数のアプリに携わっていただき、将来的には1アプリの責任者になっていただくことを想定しています。

【業務詳細】
各サービスのスマホアプリを通して、ユーザーにとって価値のあるコンテンツを提供することで、集客やサイト利用を促進します。
ベンダーと連携を取りながら各サービスサイトへ流入するための施策を行っています。

・各アプリのMAU数向上施策運用​
・各アプリのDL数向上施策運用
・アプリ数値分析
・ASO対策
・プッシュ通知の作成・配信
・改善施策の立案・実行・効果検証
など

【ポジションならではの魅力】
アプリディレクターとしてデザインから仕組みづくりも提案ができ、事業部の垣根を超えた企画なども可能です。
営業部上がりのメンバーもおりますので、様々な観点で視野が広がります。

【業務を通じて身に付くスキル】
マーケティング観点での施策、デザインスキル、様々な部分を身に付けることができます。

【チームのミッション（目指している方向性）】
顧客との接点、顧客目線を大切にしております。
チーム内では完結せず、様々な部署と力を合わせながら目標達成を目指しております。

【環境・風土】
・メンバーの中には営業経験者もおり専門領域に関するの知識が豊富にあります。わからないことはお互いに聞き合いながらサポートし合える環境です。

・少数精鋭のため、他チームと連携をしながら業務することが多いです。
それぞれが1アプリの責任者のため、裁量もあり、意見交換もしやすい環境です。

【募集事業】
▼デジタルテクノロジー戦略本部
アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケター、データエンジニア、AI開発エンジニアなど、様々な社員が在籍しており、一般的な情報システム部門のような社内向け業務システムの開発・保守・運用やインフラ整備のみならず、ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して全社横断のテクノロジー部門として最適なソリューションを提案し、マイナビグループ全体の技術力の向上を目指している部門です。

【変更の範囲】
なし