ビジネスプロデューサー/営業戦略策定、新規・既存クライアントへの営業活動ほか(ID:6925)に応募する|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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応募先情報

お仕事No. CJ:467430622
勤務先名 株式会社Qoil
案件名 ビジネスプロデューサー(Qoil)
給与 ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ・年俸制 ・研修・試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額) ・昇給:年1回 ・賞与:年1回(業績連動型) 詳細は面談にてお伝えいたします
職務内容 【株式会社Qoilとは?】 The Switch Design Company ~社会や企業、暮らす人々の「困った!」をなくして、誰もがワクワクできる世の中へ。~ 時代の変遷に合わせて、クライアントのマーケティング課題に対しリアル/デジタル双方から最適な課題解決手法を提案・実行してきた、ビジネスデザインカンパニー。 前身は、株式会社デジタルガレージのセールスプロモーション企画実行セクションとしてクライアント支援を行ってきましたが、2018年に資本構成変更に伴い、アプリソリューション/OMO事業を行う、株式会社アイリッジの連結子会社となりました。 2021年にさらなる事業成長のために、社名を新たに『株式会社Qoil』として、ネクストステージへ向かいます。 【Qoilの業務領域】 (1)企業や賞品、サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーションデザイン全般 (2)お客様が抱えるビジネス上の、ボトルネックの分析から解決戦略の立案、実行 (3)多様化時代に対応したtoCへの販促戦略の立案から実行 ▼具体的な対応領域 ・コンサルティング ・コミュニケーションデザイン ・トータルマーケティング戦略立案 ・デジタルマーケティング企画立案 ・グラフィック/エディトリアル/パッケージ等デザイン全般 ・CI、VI、コピーライティング、動画制作等のその他クリエイティブ制作全般 ・ウェブメディア/コンテンツの構築~運用 ・ソーシャルメディアコンテンツ企画/アカウント運用 ・アプリの企画~制作~DL促進などのグロースハック支援 ・イベント/サンプリング/キャンペーンの企画運用 ・店頭POPやノベルティなどの販売促進全般の企画制作 【具体的業務】 Qoilのビジネスプロデュース職は、クライアントからの依頼を形にすることではありません。まずは自らのスタイルでクライアントから相談をいただける関係式を築き、クライアントのビジネス成長のためにパートナーとして高度なヒアリングで芯となる課題を引き出し、テクノロジーの進化に合わせて移り変わるプロダクトやターゲットを考慮し、各種プロフェッショナル達の司令塔となり、方針決定・プロセスの管理・アウトプットの判断をもって、最適な手法で解決に導くまでをお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・営業戦略策定 ・新規/既存クライアントへの営業活動(ヒアリングからの引き出し/発掘) ・ヒアリング内容からの提案骨子/勝ち筋の提示 ・案件に合わせたプロジェクトチームの編成 ・営業活動に関わる資料作成 ※以下経験とスキル次第 ・営業ネットワーク構築 ・案件進行管理(各種制作ディレクション、プロセス管理、スケジュール管理等) ・売上管理(数字報告、アクションの進捗報告等) ・メンバーマネジメント(教育、指導、伴走、その他管理)
職務内容2 HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。 ★本求人にまつわる非公開情報の開示★ Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。 ★選考ポイントを押さえた各種対策★ 募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
業務経験 【必須要件】 ▼必須経験 ・広告関連業界での営業経験3年以上 ・無形商材の営業経験3年以上 【歓迎要件】 ▼歓迎スキル ・各種制作ディレクション ・クリエイティブディレクション ・プレゼンテーション資料作成 ・デジタルマーケティング知識 ▼歓迎経験 ・新規事業計画立案からの新たな収益化をしたご経験 ・管理監督者としてチームを率いてきたご経験 ・クライアントビジネスを包括的に獲得し成功された事例 ・最新のテクノロジーを活用したプロジェクト事例 【求める人物像】 ▼求める人物像 ・特徴のあるキャラクターやパーソナリティがある方(スタイル) ・ユニークさ/遊び心を持つ方 ・常にその先を想像し、思考/行動できる方 ・クライアントやプロダクトに愛を持てる方 ・広告コミュニケーションという仕事が好きな方 ・他者に影響するような高い熱量で参加できる方 ・リスクヘッジを考慮できるポジティブな方 ・伝えづらいことも相手に合わせたコミュニケーションで伝えることができる方 ・チームで戦うことが好きな方 ・ブレない軸と他者を認められる素直さを持ち合わせた方 ・自分の枠ではなく、広い視野で多数の視点で物事を俯瞰的に捉えられる方 ・業務範囲だけではなく、様々なカルチャーに好奇心を持っている方
勤務地 東京都 目黒区上目黒

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例:クリーク・アンド・リバー社 Webデザイナー

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取引先企業を一部ご紹介
(掲載していない企業も多数ありますのでエージェントへご確認ください。)
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  • 株式会社MIXI
  • 株式会社グラニフ
  • 株式会社STPR
  • 株式会社マイベスト
  • 弥生株式会社
  • 株式会社PR TIMES
  • KIYOラーニング株式会社
  • 株式会社パルシステム・リレーションズ
  • 株式会社ネットプロテクションズ
  • エイベックス株式会社
  • 株式会社朝日新聞社
  • 株式会社TVer
  • 株式会社エニグモ
  • GO株式会社
  • 株式会社トゥーンクラッカー
  • 株式会社プログリット
  • 東映アニメーション株式会社
  • 株式会社ナレルグループ
  • 株式会社シェルパスタジオ
  • 株式会社カヤック
  • 東京ガスコミュニケーションズ株式会社
  • 株式会社ナビゲータープラットフォーム
  • レバレジーズ株式会社
  • 株式会社TOKYO BASE
  • 株式会社イニシャル
  • 株式会社スペースマーケット
  • 株式会社ワールドコーポレーション
  • 株式会社Francfranc
  • 株式会社BAKE
  • 株式会社セレス

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よくある質問

  • 誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。

    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

  • 他社エージェントに登録されていても問題ありません。他社エージェントに登録したがクリエイティブ職の知見がない、希望の求人が見つからないなどの理由で当エージェントにご登録いただく方も多くいらっしゃいます。

  • 当社では「数を打てば当たる」といった求人紹介ではなく、クリエイターとしての価値を的確に捉え、将来のご希望を伺った上で最適な求人をご紹介します。業務内容、給与、ワークライフバランスなど、一番大切にしているポイントをお聞きして、どの企業であればご希望のキャリアが歩めるか、一緒に考え伴走させていただきます。

  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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