ビジネスプロデューサー/営業戦略策定、新規・既存クライアントへの営業活動ほか
【株式会社Qoilとは?】
The Switch Design Company
~社会や企業、暮らす人々の「困った!」をなくして、誰もがワクワクできる世の中へ。~
時代の変遷に合わせて、クライアントのマーケティング課題に対しリアル/デジタル双方から最適な課題解決手法を提案・実行してきた、ビジネスデザインカンパニー。
前身は、株式会社デジタルガレージのセールスプロモーション企画実行セクションとしてクライアント支援を行ってきましたが、2018年に資本構成変更に伴い、アプリソリューション/OMO事業を行う、株式会社アイリッジの連結子会社となりました。
2021年にさらなる事業成長のために、社名を新たに『株式会社Qoil』として、ネクストステージへ向かいます。
【Qoilの業務領域】
(1)企業や賞品、サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーションデザイン全般
(2)お客様が抱えるビジネス上の、ボトルネックの分析から解決戦略の立案、実行
(3)多様化時代に対応したtoCへの販促戦略の立案から実行
▼具体的な対応領域
・コンサルティング
・コミュニケーションデザイン
・トータルマーケティング戦略立案
・デジタルマーケティング企画立案
・グラフィック/エディトリアル/パッケージ等デザイン全般
・CI、VI、コピーライティング、動画制作等のその他クリエイティブ制作全般
・ウェブメディア/コンテンツの構築~運用
・ソーシャルメディアコンテンツ企画/アカウント運用
・アプリの企画~制作~DL促進などのグロースハック支援
・イベント/サンプリング/キャンペーンの企画運用
・店頭POPやノベルティなどの販売促進全般の企画制作
【具体的業務】
Qoilのビジネスプロデュース職は、クライアントからの依頼を形にすることではありません。まずは自らのスタイルでクライアントから相談をいただける関係式を築き、クライアントのビジネス成長のためにパートナーとして高度なヒアリングで芯となる課題を引き出し、テクノロジーの進化に合わせて移り変わるプロダクトやターゲットを考慮し、各種プロフェッショナル達の司令塔となり、方針決定・プロセスの管理・アウトプットの判断をもって、最適な手法で解決に導くまでをお任せします。
▼具体的な業務内容
・営業戦略策定
・新規/既存クライアントへの営業活動(ヒアリングからの引き出し/発掘)
・ヒアリング内容からの提案骨子/勝ち筋の提示
・案件に合わせたプロジェクトチームの編成
・営業活動に関わる資料作成
※以下経験とスキル次第
・営業ネットワーク構築
・案件進行管理(各種制作ディレクション、プロセス管理、スケジュール管理等)
・売上管理(数字報告、アクションの進捗報告等)
・メンバーマネジメント(教育、指導、伴走、その他管理)
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須要件】
▼必須経験
・広告関連業界での営業経験3年以上
・無形商材の営業経験3年以上
【歓迎要件】
▼歓迎スキル
・各種制作ディレクション
・クリエイティブディレクション
・プレゼンテーション資料作成
・デジタルマーケティング知識
▼歓迎経験
・新規事業計画立案からの新たな収益化をしたご経験
・管理監督者としてチームを率いてきたご経験
・クライアントビジネスを包括的に獲得し成功された事例
・最新のテクノロジーを活用したプロジェクト事例
【求める人物像】
▼求める人物像
・特徴のあるキャラクターやパーソナリティがある方(スタイル)
・ユニークさ/遊び心を持つ方
・常にその先を想像し、思考/行動できる方
・クライアントやプロダクトに愛を持てる方
・広告コミュニケーションという仕事が好きな方
・他者に影響するような高い熱量で参加できる方
・リスクヘッジを考慮できるポジティブな方
・伝えづらいことも相手に合わせたコミュニケーションで伝えることができる方
・チームで戦うことが好きな方
・ブレない軸と他者を認められる素直さを持ち合わせた方
・自分の枠ではなく、広い視野で多数の視点で物事を俯瞰的に捉えられる方
・業務範囲だけではなく、様々なカルチャーに好奇心を持っている方
募集要項
お仕事No. | CJ:467430622 |
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勤務先名 | 株式会社Qoil |
職種 | ビジネスプロデューサー/営業戦略策定、新規・既存クライアントへの営業活動ほか |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 目黒区上目黒 |
最寄駅 | 東急東横線 代官山駅から徒歩3分 東京メトロ日比谷線 中目黒駅から徒歩5分 ※2024年1月頃、神谷町に移転予定 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 1番出口より徒歩約3分 都バス「虎ノ門五丁目」より徒歩約2分 |
給与 | ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ・年俸制 ・研修・試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額) ・昇給:年1回 ・賞与:年1回(業績連動型) 詳細は面談にてお伝えいたします |
就業時間 | 勤務時間:09:30~18:30 裁量労働制 ※参考/ビジネスアワー:9:30~18:30 |
屋内の受動喫煙対策 | なし |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・企業型確定拠出年金 ・従業員持株会加入 ・表彰制度 ・ウォーターサーバー有り ・コーヒー飲み放題 ・服装/髪型自由 (その他全社コミュニケーション) ・アイリッジバー(グループ会社横断の社内コミュニケーションの場です/現在はオンライン実施) ・全社会議(企画・イベント盛りだくさんで賑やかです!誕生日発表、役員~メンバーまでフラットなコミュニケーション等/現在はオンライン実施) |
休日休暇 | ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・有給休暇(試用期間満了後に10日間) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業・看護休暇・公傷病休暇・裁判員休暇・ボランティア休暇 |
試用期間 | 3か月 |
更新日 | (この求人情報は更新から95日経過しています) |
企業情報
社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
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所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
設立年月日 | 1990年3月20日 |
事業内容 | エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業 |
URL | https://www.cri.co.jp/ |
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