お仕事No. | CJ:405386220 |
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勤務先名 | 株式会社ラフール |
案件名 | フィールドセールス |
給与 | 年収:400万~550万円 月収:33万~45万円 ※経験応じて当社規定により優遇 【残業手当】 月40時間相当分の固定残業代として、7万円/月(年収400万円の場合)~9万円/月(年収550万円の場合) 【賞与・昇給】 賞与:無(但し、3月末に業績連動賞与の支給可能性有り) 昇給:2回(5月、11月) |
職務内容 | 【ラフールについて】 「メンタルヘルス×テクノロジー」 当社は、メンタルヘルス領域において「豊富なデータ×テクノロジー」で世界中の人々を笑顔にすることをミッションとしている会社です。 2011年に設立後、「BtoBtoE(employee=従業員)」向けに、「メンタルヘルスTechサービス・リアルサービス」の両軸で事業を展開する、 国内でも珍しいメンタルヘルスケアに特化した会社です。 ▼現在、注力している事業は2つ。 (1)メンタルヘルステック事業 メンタルヘルスをもとにしたテック事業『ラフールサーベイ』 (2)対策サービス事業 ・人事施策に付随する『対策サービス』の提供 ・「メンタルヘルスケア」だけでなく、外部企業様との業務連携を進め、 「組織開発関連サービス」も提供しております。 ▼今後の事業展開 前出の事業だけでなく、メンタルヘルスデータを活用した下記の事業展開を計画しております。 (1)「AI・ビッグデータを活用した新規サービス」 (2)「グローバル・BtoC領域向けサービス開発」 ▼IPOに向けた資金調達 2019年:シリーズAラウンドで7憶円資金調達を実施 2020年:VC/事業会社/個人投資家を引受先とする第三者割当増資にて、総額 12.3 億円資金調達を実施 【プロダクト】 「ラフールサーベイ」 ・人事施策の効果を定量化し、組織の課題を解決するサーベイツール ・約3,000社(従業員18万)のメンタルヘルスデータをもとに開発 ・「組織課題の改善」だけでなく、「従業員個人のセルフケア」を促進 ・学、臨床理の知を取りれた独の調査項 ・リリースから3年で導入社数1000社を突破 【業務内容】 ▼業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のフィールドセールス ・顧客:経営者・人事決裁者 ▼業務詳細 (1)「ラフールサーベイ」のソリューション提案 ※オンライン商談メイン ※基本的には商談以降から対応(アポ獲得はIS部隊が対応) (2)営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、初回商談からクロージングまでのストーリーを描いて商談を進めていきます。 (3)他グループとの連携 ・導入時導入後のカスタマーサクセスとの連携 ・顧客の声をマーケティング/プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 |
職務内容2 | HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。 ★本求人にまつわる非公開情報の開示★ Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。 ★選考ポイントを押さえた各種対策★ 募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。 |
業務経験 | 【必須経験】 法人営業経験(無形商材・前課金型営業) 【歓迎経験】 ・経営者/人事向け営業経験 ・人材業界での営業経験 ・トップセールスになった経験 ・SaaSプロダクトの営業経験 【人物像】 ・ラフールのビジョンに共感いただける方 ・様々な視点の意見を取り入れ、柔軟に考えられる方 ・ユーザファーストに考えて対応できる方 ・自ら課題を見つけ、改善していける方 ・他責にせず、自分ごととして考え、行動できる |
勤務地 | 東京都 中央区日本橋 |
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