カーボンニュートラル事業コンサルタント・新規事業開発/GX人材育成サービス・Aidemy GX、新規プロダクト他
【仕事内容】
アイデミーの新規事業であるGreen Transformation(GX)事業のスケール拡大をリードしていただける方を募集します。
当社のGX事業の一つ、人材育成サービスのAidemy GX 拡大に関する業務を中心に、GX/カーボンニュートラルに関する新規事業企画・開発をご担当いただきます。
事業責任者と二人三脚でGX/カーボンニュートラル関連市場で世界に必要とされる全く新しい事業を創りたい!そんな意欲をお持ちの方と一緒にお仕事したいと考えています。
自らの裁量とスタートアップならではのスピード感をもって、事業のスケール拡大から新プロダクトの提案、プロダクトの販売など幅広く主導いただくことを期待いたします。
【具体的な業務内容】
・Aidemy GXの事業開発・拡大
- 人材育成サービスのリード獲得、営業活動
- コンサルティング案件の創出
- 当社の既存事業との関連性やストーリーの構築
・新規プロダクトの企画・開発
- 市場調査(インタビューや展示会等の調査)
- 仮説の立案、検証(PoC開発など)
- ローンチ後の運営
- 運営チームのビルディング、マネジメント
・上記に伴う、社内外との折衝
【キャリアパス】
当社のGX事業の責任者や新規プロダクト開発の責任者など、事業と組織のマネジメントレイヤーへのキャリアパスがございます。
【利用ツール】
・Google Workspace(スケジュール/メール/ドキュメント等)
・Slack(コミュニケーション)
・Salesforce(CRM/SFA/パイプライン管理)
・Cloudsign(電子契約)
・DocBase→Notion移行中(業務マニュアル/ナレッジ共有)
・会計freee(稟議/経費精算)
・人事労務freee(人事DB/勤怠/給与明細)
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須スキル】
・法人へのGXもしくはSaaS新規営業経験2年以上(リード獲得?新規契約)
・プロダクト開発の経験(業界不問/年数不問)
・カーボンニュートラルに関わる分野への意欲
・顧客・パートナー企業・社内など複数のステークホルダーの折衝経験
【歓迎スキル】
▼下記いずれかのご経験、ご知見
・カーボンニュートラルに関わる分野への知見
・IT系の知見(システム開発など)
・コンサルティングのご経験(業界不問)
・ドメイン知識の把握スキル
・グローバルな業務の経験
【求める人物像】
・挑戦意欲、主体性が高い方
・チームワークを大切にしたい方
・先端技術で社会貢献をしたい方
・持続的な社会の構築に貢献したい方
募集要項
お仕事No. | CJ:491907183 |
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勤務先名 | 株式会社アイデミー |
職種 | カーボンニュートラル事業コンサルタント・新規事業開発/GX人材育成サービス・Aidemy GX、新規プロダクト他 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 千代田区神田小川町 |
最寄駅 | 都営地下鉄新宿線 小川町駅から徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線 淡路町駅から徒歩1分 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅から徒歩1分 ※週1日以上の出社、週4日までのリモートワークが可能です |
給与 | 年収:650万~950万円 年収は、上記にかかわらず前職の給与を考慮します。 給与には固定残業代(40時間分)を含む 雇用期間は無期または有期 ※変更の可能性あり |
就業時間 | フレックス制(平日5:00~22:00で柔軟な勤務が可能) 休憩は8h以上勤務の日は60分、6~8h勤務の日は45分 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) テレワーク手当(月5千円) ・社内交流 - 社内交流(懇親会)の費用補助 - 同好会の費用補助 ・自己研鑽 - 書籍購入補助 - 勉強会補助 - Aidemyの無料利用 ・健康促進 - 健康診断の実施(年に1回実施) - カウンセリングサービスの無料利用 ・生活支援 - 結婚休暇&お祝い金 - 出産休暇&お祝い金 - 慶弔休暇&お見舞金 - インフルエンザ予防接種補助 - ベビーシッター利用補助(1回4400円まで補助) ・私服勤務、完全禁煙(オフィス内)、在宅勤務(必要あれば出社) ※変更の可能性あり |
休日休暇 | ・休日は土日祝および各種休暇 ・有給休暇 - 入社日(入社月に応じて4~13日付与) - 毎年10月1日(在籍期間に応じて14~23日付与) ・慶弔休暇 - 結婚(本人:5日) - 死亡(配偶者・父母・子・配偶者の父母:5日) - 死亡(祖父母・兄弟姉妹:3日) - 死亡(配偶者の兄弟姉妹・同居家族:2日) ・出産休暇 - 産前産後休暇(産前6週&産後8週) - 育児休暇(最長2年まで延長可能) - 配偶者出産休暇(3日) ・夏季休暇(7~9月に3日) ・年末年始休暇(日数は年度に応じて) ・長期休暇(相談可) ※変更の可能性あり |
試用期間 | 3ヶ月 |
更新日 | (この求人情報は更新から101日経過しています) |
企業情報
社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
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所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
設立年月日 | 1990年3月20日 |
事業内容 | エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業 |
URL | https://www.cri.co.jp/ |
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