UI・UXデザイナー/自社開発プロダクト「ラフールサーベイ」「ミライ適正検査 テキカク」(ID:8622)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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UI・UXデザイナー/自社開発プロダクト「ラフールサーベイ」「ミライ適正検査 テキカク」(ID:8622)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

UI・UXデザイナー/自社開発プロダクト「ラフールサーベイ」「ミライ適正検査 テキカク」

リモートワーク可フルリモートワーク自社サービス副業OK経験者優遇...全て表示

【急募/正社員】UI/UXデザイナー(メンタルデータテックSaaS)

株式会社ラフール

【業務概要】
自社開発プロダクト『ラフールサーベイ』『ミライ適正検査 テキカク』における、プロダクトのデザインを担当していただきます。
弊社プロダクトを理解しつつ、社内ステークホルダーと協力・分担しながら課題解決・進捗管理業務を担当していただく重要なポジションです。

【業務詳細】
・プロダクトのUI/UXデザイン
・ディレクション

【ツール・スキル】
・Adobe XD/Illustrator/Photoshop/Figma
・HTML Living Standard/CSS3/JavaScript

【魅力ポイント】
1.「急成長市場」×「前例の無い領域」×「社会貢献性の高いプロダクト」
我々が目指す先は「メンタルヘルス」×「テクノロジー」で、世界を笑顔にしていく事。
前例の無い領域ではありますが、今後「AI・ビックデータ」「グローバル」「BtoC」への展開を行い、日本を代表する企業になる事を見据えています。我々の事業が発展すればするほど、救われる人が増え社会貢献できると信じています。

2.キャリアステップの環境
「急成長SaaSプロダクトのカスタマーサクセス立ち上げ」というフェーズのため、適宜PDCAを回しながら最適なアプローチ手法を考案して進めていくため、スキル向上に繋がる環境があります。
また、成果次第で昇進や役職等のポジション獲得に挑戦できます。

3.働きやすい環境
フレックスタイム制、フルリモートワーク等(希望者は出社も可能)、生産性向上に繋がる施策に積極的な会社です。
また、スキルアップに繋がる書籍購入・セミナー参加代は会社が負担する制度もございます。
ON/OFFがはっきりしている社風でもあるので、「環境を変えて再スタートを」とお考えの方にオススメです。

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【Must】
・UIデザイン、コーディング実務経験(3年以上)
・ポートフォリオ提出必須

【Want】
・プロダクトサイト業務の経験(SaaSプロダクトだとなお良し)
・ディレクション経験(3年以上)

【人物像】
・自ら課題を見つけ、改善していける方
・他責にせず、自分ごととして考え、行動できる方
・様々な視点の意見を取り入れ、柔軟に考えられる方

募集要項

お仕事No.CJ:495378256
勤務先名株式会社ラフール
職種UI・UXデザイナー/自社開発プロダクト「ラフールサーベイ」「ミライ適正検査 テキカク」
雇用形態正社員
勤務地103-0025 東京都 中央区日本橋
最寄駅東京メトロ各線 茅場町駅から徒歩1分
各線 八丁堀駅から徒歩4分

※フルリモートワークになります。
給与年収:500万~700万円
月収:40万~58万円
※経験に応じて当社規定により優遇

【残業手当】
月40時間相当分の固定残業代として、10万円/月(年収500万円の場合)~14万円/月(年収600万円の場合)

【賞与・昇給】
賞与:無
昇給:2回(5月、11月)
就業時間コアタイム:11:00~16:00
【勤務時間】
フレックスタイム制
※原則22:00以降の連絡はない職場です。
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
福利厚生健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【残業手当】
月40時間相当分の固定残業代として、10万円/月(年収500万円の場合)~14万円/月(年収600万円の場合)
【屋内の受動喫煙対策】
・あり( 屋内の受動喫煙対策:禁煙)
・屋内の受動喫煙対策に関する特記事項: 屋内のみならず、メンタルヘルス事業を推進する企業として、社員全員の禁煙をルールに定めています。
更新日(この求人情報は更新から80日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

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  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

クリーク・アンド・リバー社とは?
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株式会社クリーク・アンド・リバー社CREEK & RIVER Co., Ltd.
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