Webマーケター/他社案件の運用/リーダー候補/インターネットマーケティングを通じて豊かな世界を実現する企業(ID:8714)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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Webマーケター/他社案件の運用/リーダー候補/インターネットマーケティングを通じて豊かな世界を実現する企業

リモートワーク可自社サービス副業OK経験者優遇駅から徒歩5分以内...全て表示

《D2C事業部》WEBマーケター(他社運用)リーダー候補【プライム市場上場】

株式会社セレス

【概要・業務内容】
2018年1月に立上げを行ったグループですが、半年で業績が10倍に成長し、現在も売上を伸ばしているグループです。
普段スマートフォンで見かける様々な広告の裏側を知り、自分たちで作成した記事や動画、クリエイティブを用いて広告を運用し、収益化する為の知識を未経験から身に付けることができます。

【仕事の流れ】
・広告主(美容系商材のメーカー等)の商材に関する販売促進のため、 広告代理店等からセレスへ案件の紹介が入る
 ↓
・セレスに在籍する専属のセールスライターと運用者で紹介された案件から実際に配信する案件を決定し、商品の魅力を伝える記事や動画、クリエイティブを各担当にて作成
 ↓
※今回ご入社頂くポジション
・作成した記事をSNSやキュレーションサイト、広告枠のあるサイト等へ出稿し、実際に広告の運用/入札/調整を行う。(ターゲットや予算、掲載期間や広告配置方法等を設定)
広告効果を上げるための施策・分析・効果検証を行い、自身の仮説をもとに広告効果の検証ができる。
・売り上げを作っていただくために、新規広告代理店や新規出稿先企業の開拓を行っていただくこともあります。

▼ご経歴に合わせて自社商品の広告運用とセールス2つの担当を行う可能性もございます。
・自社商品の、マーケティング活動における戦略立案から実行までを担当
・プロモーションの戦略設計から実行(デジタル/オフライン領域を横断)

※会社側から担当する案件を割り振られるわけではなく、売り上げにつながるように自分自身が案件を獲得したり運用をするため、自由度と裁量権が大きい環境です。
実際に一人当たりが動かす金額は数千万~数億になることも。
※案件は美容系商材が多いですが、今後は様々な商材に携わって頂ける可能性があります。
(現状、美容系商材が多い理由として記事広告での売り上げが出しやすいことがありますが、他商材で売り上げを作っていける場合は商材に縛りはありません。)
※実際の広告運用を通して、マーケティングスキルがおのずと習得できます。

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【必須スキル・経験】
▼以下すべて必須
・WEBマーケティング、もしくはWEB広告に関するご経験
・数字分析をもとにした施策実行経験
・育成の経験もしくは、育成や組織マネジメントへの興味関心

【歓迎スキル・経験】
・WEBマーケター経験
・法人営業経験

【求める人物像】
・自己価値の提示ができる方
・自分の仕事を自分で創造できる方
・マイナーな趣味がある方(事業に無関係で可)
・専門性の高い特殊知識のある方(事業に無関係で可)

※WEB広告の反響は日毎に数値化されるので、毎日コツコツこまめに分析することが求められます。
数字や細かい業務が好きな方、業務上何か変化があった際になんとなく流すのではなくその要因について興味を持ち、分析できる方歓迎です!

【学歴】
大卒以上

募集要項

お仕事No.CJ:497448691
勤務先名株式会社セレス
職種Webマーケター/他社案件の運用/リーダー候補/インターネットマーケティングを通じて豊かな世界を実現する企業
雇用形態正社員
勤務地東京都 世田谷区用賀
最寄駅東急田園都市線 用賀駅から徒歩1分
給与年収:450万~550万円
※上記はあくまで想定目安であり、選考の中でスキルによって判断いたします。

・給与改定年2回
・決算賞与(会社業績による)
就業時間コアタイム:12:00~17:00
フレックスタイム制度
屋内の受動喫煙対策なし
福利厚生健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災
・残業手当(月40時間を超過した場合に支給)
・住宅手当(用賀駅から5駅以内であれば家賃の40%を支給 ※最大3万円)
【待遇】
・ストックオプション制度
・資格取得祝い金(会社が指定した約40の資格が対象)
・研修制度(必要に応じ、外部研修の参加費用を会社負担など)
・社内表彰(半期に1回、MVPや優秀賞などを表彰)
・私服通勤可能
・時差勤務制度有(試用期間後)
休日休暇有給休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日128日(2022年度実績) ※2023年の年間休日は126日になる想定

▼その他
・夏季休暇(有給とは別に、7~10月の間で連続5日間取得可能)
・リフレッシュ休暇(勤続3年ごとに連続5日間)
・母性健康管理のための休暇
・子育て支援休暇
更新日(この求人情報は更新から95日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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よくある質問

  • 誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。

    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

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  • 当社では「数を打てば当たる」といった求人紹介ではなく、クリエイターとしての価値を的確に捉え、将来のご希望を伺った上で最適な求人をご紹介します。業務内容、給与、ワークライフバランスなど、一番大切にしているポイントをお聞きして、どの企業であればご希望のキャリアが歩めるか、一緒に考え伴走させていただきます。

  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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