楽天ラクマ事業内のプロダクト企画／リーダー候補
【楽天・事業について】
楽天のEC事業は、Market Place（楽天市場）を中心に成長をしてきましたが、国内EC市場のステージが進み、ビジネスの形も多様化する中で、複数の成長エンジンを確立していくことが求められております。その成長エンジンのひとつとして期待される事業がC2C事業であり、C2C事業はフリルとラクマという2つのアプリの統合を経てリスタートした事業部です。
2012年にフリマアプリというサービスが生まれて以来、フリマアプリの取扱高・利用者数は今も引き続き拡大傾向にあります。その成長分野において、ラクマは楽天グループのアセットを活用し、よりお得／便利に安心安全に利用できるというベネフィットを提供しています。
また、ラクマは楽天グループ内でも20～30代のお客様が多く、楽天会員新規のシェアも高く、新たな楽天会員の獲得という意味でも重要な位置づけとなっています。
【部署・サービスについて】
数あるサービスの中で、C2Cサービス（ラクマ）は楽天グループの成長エンジンの一つとして期待されている重要な事業です。
これまで、個人間取引が中心だったフリマ事業ですが、今後は2次流通市場全体を活性化し、大きくするという戦略に舵を切り、独自性を追求していきます。
具体的には、2022年4月より、アプリをリニューアルし、「ラクマ公式ショップ」として国内のリユース企業にも参加してもらうことで、「サーキュレーション市場を活性化させるためのプラットフォーム」としてさらなる成長を目指します。
【業務内容】
▼業務内容例
楽天ラクマ事業内の他部署（マーケティング、デザイン、開発プロデューサー、エンジニアなど）や楽天グループの他部署とも連携し、以下の業務をリードしていただきます。
・新プロダクト企画
・UXデザイン
・業務要件定義
・開発要件の整理 など
▼さらに、導入予定の施策以外にも、
・楽天ラクマの実取引データを元に、既存サービスにおける事業課題の分析・特定
・適切な“あるべき”解決策の立案
も裁量権を持って行っていただきます。
【働く環境】
5名が在籍しています
楽天グループ新卒、国内メーカーの新規事業企画、その他ベンチャー企業 等
【業務変更の可能性】なし
本求人にご応募いただくと……
HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。
★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。
★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。
【必須要件】
▼必須の経験
・下記のいずれか、または合算の経験が3年以上の方
‐ 事業会社やコンサル企業にてビジネスサイドにて企画・実行を行ったことのある方
‐ 業務要件定義、業務設計をリードした経験のある方（体系的・論理的に業務を組み立てた経験のある方）
・Excel、PowerPoint、Word
▼求める人材像
・ビジネスに関しての好奇心が旺盛で、新しいビジネスへのチャレンジ意欲の高い方
・リーダーシップを発揮しつつ、協調性を持ってチームで成果を出せる方
・責任感が強く、自ら主体となって最後までやりきる力のある方
・変化に柔軟に対応しながら、新しいことを吸収する意欲のある前向きな方
【歓迎要件】
・問題解決思考、論理思考、仮説思考、構造化思考などのビジネススキルに長ける人物
・ファシリテーション、ドキュメンテーション、プレゼンテーションスキル、定量分析スキル、プロジェクトマネジメントスキル
・インターネット関連業界における事業経験、WEBマーケティング、Web解析などの経験
・プロジェクトマネジメント・チームマネジメントの経験
募集要項
| お仕事No. | CJ：445136693 |
|---|---|
| 勤務先名 | 楽天グループ株式会社 |
| 職種 | 楽天ラクマ事業内のプロダクト企画／リーダー候補 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 世田谷区玉川 |
| 最寄駅 | 東急電鉄各線 二子玉川駅から徒歩4分 【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与 | 給与：経験・能力および前職給与を考慮して決定します。 賞与あり 年2回、6月・12月に会社及び個人の業績により支給 |
| 就業時間 | 実働時間:7時間30分 標準勤務時間帯:9:00～17:30 ※楽天グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00～16:30となります。 ※朝会は毎週火曜日の朝に実施しています 参考：https://corp.rakuten.co.jp/careers/work/ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（禁煙） |
| 福利厚生 | 厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 【人事育成制度】 入社時研修 キャリア構築研修 管理職研修 Global Experience Program（GEP） 【サポート】 社員持株会 スポーツ クラブ法人会員 ビザサポート 社内託児所「楽天ゴールデンキッズ」 【社内サービス】 カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料） ライブラリ（個人学習スペース) コンビニエンスストア 診療所「Rakuten Clinic」（有料） 薬局「Rakuten Pharmacy」（有料） フィットネスジム「Rakuten Fitness Club ＆Spa」（有料） ヘアサロン「Rakuten Salon」（有料） ランドリーサービス「Rakuten Cleaning」（有料） マッサージ＆鍼「HARI-UP」（有料） 【イベント】 クラブ活動 納会など 【屋内の受動喫煙対策】 有（屋内禁煙） 契約期間：無期 |
| 休日休暇 | 休日：土曜、日曜、祝日 休暇：夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から132日経過しています） |
企業情報
| 社名 | 株式会社クリーク･アンド･リバー社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE |
| 設立年月日 | 1990年3月20日 |
| 事業内容 | エージェンシー事業（派遣･紹介） プロデュース事業（請負･アウトソーシング） ライツマネジメント事業（知的財産） 教育事業 |
| URL | https://www.cri.co.jp/ |
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