デザインマネージャー／チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導等（ID：6502）｜HIGH-FIVE[クリエイター転職]

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デザインマネージャー／チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導等（ID：6502）｜HIGH-FIVE[クリエイター転職]

デザインマネージャー／チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導等

リモートワーク可自社サービス副業OK経験者優遇駅から徒歩5分以内...全て表示

デザインマネージャー

株式会社カミナシ

【業務内容】
デザインチームのマネージャーとして人、組織、採用、業務のマネージメントをやりつつ、実際のプロジェクトのメンバーとして、デザイナーの役割も担います。

・チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導
・ブランディングの会社全社での浸透、及びデザインでの方向性・品質の担保
・会社の戦略に基づくサービスデザイン全体のディレクションおよびレビュー
・コミュニケーションデザインのプロジェクトにおいて各部門のステックホルダーや外部パートナーとの連携、案件の進行管理、及び一部のプレイング
・人員計画の作成・管理。チームで全員採用文化の醸成及び採用とブランディングのための発信のリード

【使用ツール】
・デザイン：Figma、Adobe CC
・バックログ管理：Jira
・コミュニケーション：Slack、Notion、Miro、FigJam

【私たちがやりたいけどできていないこと】
・UXリサーチを活用するユーザの課題発見
・デザインシステムを活用する高速プロトタイピング
・コミュニケーションデザインにおいて再現性のある、プロジェクトのキックオフからデリバリーまでの仕組み化および体制の整備
・ブランド言語&ビジュアル定義をベースとしたインナーブランディングおよびアウターブランディング
・デザインの各領域においてキャリアラダーの定義および人事評価への結び付け

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【必須スキル】
・デジタルプロダクトデザイン（UI、UX）において5年以上の経験
・プロダクトマネジメント、エンジニアリング、カスタマサクセス、マーケティング、広報など、複数部門にまたがる分野間で各部署のステークホルダーと調整し、効果的に業務を遂行した経験
・デザイン組織の立ち上げやマネジメント経験（予算、工数・進捗管理、人材育成）

【歓迎スキル】
・紙メディアのデザイン経験
・ブランドデザイン、マーケティングへの知識や経験
・社外パートナーへのディレクション・マネジメント経験
・メンタリングを中心としたチームを主導した経験
・デザイン経営に関する知見

【求める人物像】
・カミナシのミッション「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」に共感いただける方
・デザインの力を信じ、一緒に作ることを楽しめる方
・「コト」に向かい、顧客へ価値を届けるために考え抜ける方
・積極的に情報共有をし、オープンなコミュニケーションができる方
・事業、組織の大きな変化を楽しめる方

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募集要項

お仕事No.CJ：462129652
勤務先名株式会社カミナシ
職種デザインマネージャー／チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導等
雇用形態正社員
勤務地101-0045　東京都　千代田区神田鍛冶町
最寄駅各線 神田駅から徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線 淡路町駅から徒歩5分

※リモートワーク可能
給与年収：750万円
※給与はご経験・スキルをふまえて決定
ストックオプション制度あり
就業時間コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
【フレックスタイム制】
※標準労働時間8時間
※始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。
　フレキシブルタイム：5:00～22:00
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
福利厚生労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険
【福利厚生】
・リモート環境構築補助（ディスプレイ、Webカメラ、マイク付きイヤホン、女優ライトを希望者に貸与）
・書籍購入補助（業務関連書籍の社費購入）
・コミュニケーションサポート制度
休日休暇・土曜日、日曜日、国民の祝日
・年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
・入社時特別休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に5日付与）
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（12月29日?1月3日）
試用期間3ヶ月
更新日（この求人情報は更新から93日経過しています）

企業情報

社名株式会社クリーク･アンド･リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号　新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業（派遣･紹介） プロデュース事業（請負･アウトソーシング） ライツマネジメント事業（知的財産） 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

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    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

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  • 書類選考から内定まで、平均約1～2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 「転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

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プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク･アンド･リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

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