ライフメディアリーダー候補/事業企画・開発/総合比較メディア・HonNEのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職(ID:8711)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

キープ 0

キープ 0

ライフメディアリーダー候補/事業企画・開発/総合比較メディア・HonNEのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職(ID:8711)|HIGH-FIVE[クリエイター転職]

ライフメディアリーダー候補/事業企画・開発/総合比較メディア・HonNEのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職

リモートワーク可受託副業OK経験者優遇駅から徒歩5分以内...全て表示

(Webメディア事業部)ライフメディアリーダー候補/事業企画・開発

株式会社EXIDEA

【職務概要】
事業戦略に紐づいた「HonNE」の複数ジャンルのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職(もしくは候補)としてのご活躍を期待するポジションです。
生活・経済領域における商品サービスを比較検討されているユーザーのニーズ調査からはじめ、コンテンツ企画から作成、戦略決定までWebメディアに関する1から100の実行をお願いいたします。
事業の拡大・拡張フェーズのため、「HonNE」にとどまらず複数のWebメディアの運営を統括していただくほか、Webメディア運営にとどまらず、「HonNE」のアプリ企画や海外開発拠点とのブリッジの役割などもお任せしていければと思っています。

【具体的な業務】
・事業部全体の戦略テーマの推進
・事業計画/戦略立案
・メンバー(複数名)の目標設計、達成支援、成長支援
・ユーザーの定性調査と定量データ分析
・コンテンツの企画立案から作成、品質管理
・チャネルの拡大、実行、改善
・サイト分析及びCROの実施
・KPI設定と評価、予実管理、進捗管理

【入社後の流れ】
・1カ月~
事業と組織理解・マネジメント観・EXIDEA流のグロースハック・Webメディア運営ノウハウをインプットしていただくところからスタートします。
・3カ月~
まずはHonNeの1ジャンルのグロースを担当していただきます。徐々にメンバーマネジメントをお願いしていき、複数ジャンルの統括を担っていただきます。

・1年~
PL責任を負い、事業責任者としてHonNE全体の戦略設計やチームメンバーのマネジメントなど事業全体の統括を行っていただきます。

【ポジションの魅力】
・戦略立案から実行までマーケティングの上流工程に裁量をもって担当できる
・海外最先端のマーケティングノウハウを学べる環境がある
・世界最先端のカンファレンスに参加する海外研修あり
・経営幹部(取締役・執行役員)や、子会社代表、新規事業責任者など、さまざまなキャリアを描くことが可能
・日本の貧困問題という社会意義のある事業に携われる
・複数のメディアジャンルに携わることができる
・Webメディア運営にとどまらずアプリの企画に携われる機会がある
・クライアントと独自サービスの企画を行い、新たなサービスを生み出せる

本求人にご応募いただくと……

HIGH-FIVEエージェントより下記サポートをさせていただきます。

★本求人にまつわる非公開情報の開示★
Web上に公開できないコンフィデンシャルな内容を含め、社内の雰囲気や実際の働き方など、求人票には載っていない詳細情報をお伝えいたします。

★選考ポイントを押さえた各種対策★
募集元の採用担当者と日々やりとりをしているため、本求人が重視しているポイントをもとにした効果的な選考サポートが可能です。

【必須スキル】
以下のいずれかに該当する方
・SEOコンサルやSEO対策における実務経験(目安3年以上)
・メディアコンテンツの企画経験または編集業務の実務経験(目安3年以上)
・コンテンツディレクション/ライティングの実務経験(目安3年以上)

【歓迎スキル】
・アフィリエイトの知識、経験
・B2B(特にSaaS)のメディアの知識、経験
・担当メディアの戦略設計を行い、達成した経験
・PL責任、KPI責任を責任者として追った経験

【求める人物像】
・当社の経営方針であるGiveを大事にしたGood Good経営に共感し、コアバリューに共感いただける方
・事業の責任者として裁量を持って仕事をしたい方
・売上数字のみを追いかけ続けることに疑問を抱き、顧客/ユーザー満足度の向上に力をいれたい方
・顧客満足度を限りなく高めるために、本質的なインサイトを見極め、グロースハックすることで最高のコンテンツづくりを追究したい方
・SEOにとらわれずに、独自の価値を提供することで市場に変革を起こしたい方
・メディア運営を超えて新サービスを設計していきたい方

募集要項

お仕事No.CJ:497593995
勤務先名株式会社EXIDEA
職種ライフメディアリーダー候補/事業企画・開発/総合比較メディア・HonNEのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職
雇用形態正社員
勤務地130-0004 東京都 墨田区本所
最寄駅各線 蔵前駅から徒歩5分
各線 両国駅から徒歩8分
給与年収:420万~672万円
月収:30万~48万円
【月額給与】
300,000円~480,000円
内訳:基本給300,000円~+残業代1分単位で支給

【役職】
リーダークラス(係長)

【賞与、昇給】
年2回

【勤務体系】
現在、リモートワークではなくオフィス勤務となっています。
就業時間勤務時間:10:00~19:00
休憩時間:1時間
実働8時間
屋内の受動喫煙対策なし
福利厚生健康保険、雇用保険、厚生年金、労災
・通勤交通費手当(月上限3万円)※支給条件あり
・住宅手当(月2万円)※支給条件あり
・スポーツ、運動手当
【福利厚生】
・オフィスフリードリンク
・Perk
・健康診断
・酸素カプセル
・デュアルディスプレイ
・昇降式デスク

【その他】
・月次/四半期社内イベント
・半期キックオフMTG
・予算達成旅行
・半期,通期表彰
・社内研修
・海外マーケティングカンファレンス参加
・外部研修(階層別、管理職等)
休日休暇・完全週休2日制(土・日)
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
試用期間6ヶ月
更新日(この求人情報は更新から96日経過しています)

企業情報

社名株式会社クリーク・アンド・リバー社
所在地〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
設立年月日1990年3月20日
事業内容エージェンシー事業(派遣・紹介) プロデュース事業(請負・アウトソーシング) ライツマネジメント事業(知的財産) 教育事業
URLhttps://www.cri.co.jp/

この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。

この求人を見た人はこれも見ている

『ゲームにかけた時間や努力が資産となる常識をつくる』CSリー...

東京都 渋谷区円山町
京王井の頭線 神泉駅から徒歩3分 各線 渋谷駅から徒歩7分 一部リモート勤務可
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。

ソリューション企画・サービス運用【グリーントランスフォーメー...

105-7529 東京都 港区海岸
ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分 各線 浜松町駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分 ※リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
年収:695万8400~1746万7000円 月収:42万3200~82万9000円 想定理論年収:6,958,400円~17,467,000円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 昇給:年1回(原則) 賞与:年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 【評価制度】 貢献度評価、コア能力・バリュー評価

[Marketing] マーケティング責任者(マネージャー/...

150-0001 東京都 渋谷区神宮前
東京メトロ副都心線 北参道駅から徒歩6分 JR山手線 原宿駅から徒歩7分 東京メトロ各線 明治神宮前駅から徒歩9分 ※リモートワーク可 ※2020年12月以降、原則リモートワークになります。
年収:700万~1800万円 昇給年2回(7月、1月)

(Webメディア事業部)アプリグロースマーケティング事業責任...

130-0004 東京都 墨田区本所
各線 蔵前駅から徒歩5分 各線 両国駅から徒歩8分
年収:600万~800万円 月収:45万~57万円 【月額給与】 450,000円~570,000円 内訳:基本給365,400円~+定額残業手当84,600円~ (定額残業手当/30時間相当分を含む。30時間を超える残業代は追加で支給) 【役職】 マネージャー(課長) 【賞与、昇給】 年2回 【勤務体系】 現在、リモートワークではなくオフィス勤務となっています。

【事業部長候補】C.REP業績推進リーダー

102-0074 東京都 千代田区九段南
各線 九段下駅から徒歩6分 各線 市ヶ谷駅から徒歩10分
年収:477万~819万7800円 (1)リーダークラス ・理論年収477.00万円~541.26万円 ・裁量労働制 ・基本給22.0~24.7万円+業務手当8.0~8.9万円+年間賞与2回 ※業務手当の労働時間は47時間相当 (2)マネジャークラス ・理論年収555.00万円~819.78万円 ・基本給25.0~34.6万円+マネジメント給10.0~16.9万円+年間賞与2回 考課制度:半期毎・個人毎の目標設定に対する達成度評価      月次で上長と進捗確認を実施

この求人を見た人はこれも見ている

『ゲームにかけた時間や努力が資産となる常識をつくる』CSリー...
東京都 渋谷区円山町
京王井の頭線 神泉駅から徒歩3分 各線 渋谷駅から徒歩7分 一部リモート勤務可
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
ソリューション企画・サービス運用【グリーントランスフォーメー...
105-7529 東京都 港区海岸
ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分 各線 浜松町駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分 ※リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
年収:695万8400~1746万7000円 月収:42万3200~82万9000円 想定理論年収:6,958,400円~17,467,000円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 昇給:年1回(原則) 賞与:年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 【評価制度】 貢献度評価、コア能力・バリュー評価
[Marketing] マーケティング責任者(マネージャー/...
150-0001 東京都 渋谷区神宮前
東京メトロ副都心線 北参道駅から徒歩6分 JR山手線 原宿駅から徒歩7分 東京メトロ各線 明治神宮前駅から徒歩9分 ※リモートワーク可 ※2020年12月以降、原則リモートワークになります。
年収:700万~1800万円 昇給年2回(7月、1月)
(Webメディア事業部)アプリグロースマーケティング事業責任...
130-0004 東京都 墨田区本所
各線 蔵前駅から徒歩5分 各線 両国駅から徒歩8分
年収:600万~800万円 月収:45万~57万円 【月額給与】 450,000円~570,000円 内訳:基本給365,400円~+定額残業手当84,600円~ (定額残業手当/30時間相当分を含む。30時間を超える残業代は追加で支給) 【役職】 マネージャー(課長) 【賞与、昇給】 年2回 【勤務体系】 現在、リモートワークではなくオフィス勤務となっています。
【事業部長候補】C.REP業績推進リーダー
102-0074 東京都 千代田区九段南
各線 九段下駅から徒歩6分 各線 市ヶ谷駅から徒歩10分
年収:477万~819万7800円 (1)リーダークラス ・理論年収477.00万円~541.26万円 ・裁量労働制 ・基本給22.0~24.7万円+業務手当8.0~8.9万円+年間賞与2回 ※業務手当の労働時間は47時間相当 (2)マネジャークラス ・理論年収555.00万円~819.78万円 ・基本給25.0~34.6万円+マネジメント給10.0~16.9万円+年間賞与2回 考課制度:半期毎・個人毎の目標設定に対する達成度評価      月次で上長と進捗確認を実施

紹介可能企業から探す

取引先企業を一部ご紹介
(掲載していない企業も多数ありますのでエージェントへご確認ください。)
ハイクラス求人や非公開求人、当社独占求人など、ご登録後でなければご紹介できない求人も数多く扱っています。

  • 株式会社MIXI
  • 株式会社グラニフ
  • 株式会社STPR
  • 株式会社マイベスト
  • 弥生株式会社
  • 株式会社PR TIMES
  • KIYOラーニング株式会社
  • 株式会社パルシステム・リレーションズ
  • 株式会社ネットプロテクションズ
  • エイベックス株式会社
  • 株式会社朝日新聞社
  • 株式会社TVer
  • 株式会社エニグモ
  • GO株式会社
  • 株式会社トゥーンクラッカー
  • 株式会社プログリット
  • 東映アニメーション株式会社
  • 株式会社ナレルグループ
  • 株式会社シェルパスタジオ
  • 株式会社カヤック
  • 東京ガスコミュニケーションズ株式会社
  • 株式会社ナビゲータープラットフォーム
  • レバレジーズ株式会社
  • 株式会社TOKYO BASE
  • 株式会社イニシャル
  • 株式会社スペースマーケット
  • 株式会社ワールドコーポレーション
  • 株式会社Francfranc
  • 株式会社BAKE
  • 株式会社セレス

デザイナー・クリエイター専門「ものづくり」を知っているHIGH-FIVE転職支援サービスとは

Webデザイナー・クリエイターが
気になる会社・求人

年収やキャリアパス、手がける仕事の社会的意義など、様々な視点でWebクリエイターが働きたくなる求人を厳選しています。

「クリエイティブ」がわかる
転職エージェント

自身も元クリエイターであり、クリエイターが働きやすい社会を作ろうとした創業者のDNAが全社に根付いています。

豊富な転職実績と
転職成功ノウハウ

クリエイター専門エージェントとしての実績は30年以上。クリエイターと求人企業の双方が満足できる転職に繋がるお手伝いをします。

高いマッチング率で
定着率98.7%

当社が転職をご支援した方の定着率はなんと98.7%。入社後の活躍を叶える質の高いマッチングを実現しています。

HIGH-FIVEがあなたにできるお約束

promise1

「量より質」を重視した
求人のご紹介

まずはエージェントとの面談であなたのお話を聞かせてください。「転職軸」を理解した上で、価値観に合う企業だけをご紹介します。「量より質」を重視した、本質的な転職を実現します。

promise2

クリエイティブが
わかっている

クリエイティブ職の細かなニュアンスがわかるからこそ、職務経歴書・履歴書だけでは伝わらない、あなたの魅力を一緒に見つけることができます。また、クリエイターの命「ポートフォリオ」の添削・制作支援も行っています。採用担当者の求めるポイントを熟知。「選考を通過しやすいポートフォリオ」を実現します。

promise3

求人企業を深く
知る・密接な関係

求人企業の経営者や人事責任者へ定期的にインタビューを実施してます。企業によって仕事内容や担当領域は様々です。求人票には掲載されない求人企業の”生の声”を、当社が双方の間に入りスピーディにお届けしています。

わたしたちにお任せください!求人収集力と提案力でクリエイターに寄り添いながらサポートします

Web・デジタル領域の転職市場を熟知した専門のエージェントが、あなたの市場価値を最大限に高め、個人では難しい給与などの条件交渉や入社後のお困りごとも無料でフルサポート!

よくある質問

  • 誠に申し訳ございませんが、実務未経験の方にご紹介できるクリエイティブ求人は大変限られており、現状で募集がない場合は基本的にお見送りとさせていただいております。ご了承いただけますと幸いです。

    ※職歴としての実績はないものの副業や同人活動等での実績がある方は、その内容がわかるポートフォリオを応募フォームに添付ください。お持ちのスキルによってはご面談させていただける可能性がございます。

  • 他社エージェントに登録されていても問題ありません。他社エージェントに登録したがクリエイティブ職の知見がない、希望の求人が見つからないなどの理由で当エージェントにご登録いただく方も多くいらっしゃいます。

  • 当社では「数を打てば当たる」といった求人紹介ではなく、クリエイターとしての価値を的確に捉え、将来のご希望を伺った上で最適な求人をご紹介します。業務内容、給与、ワークライフバランスなど、一番大切にしているポイントをお聞きして、どの企業であればご希望のキャリアが歩めるか、一緒に考え伴走させていただきます。

  • 企業へのご紹介時にポートフォリオが必要です。エージェントとの面談までに準備が間に合わない場合は、「会社名」「職種」「経験年数」を応募の際にお伝えください。

  • 書類選考から内定まで、平均約1~2か月程度となります。一人ひとりのご状況やペースに合わせてサポートしますので、担当エージェントへご相談ください。

  • 転職したい時期」と「なぜ転職したいのか(今回の転職で叶えたいこと)」が定まっていれば問題ありません。具体的な進め方や応募の方向性などは、エージェントと一緒に整理していきましょう。

  • 企業側へ共有することはありません。初回面談は、あくまでもエージェントが適切なサポートをするために、ご希望や転職理由などをお伺いし、互いに理解を深める場です。本音やネガティブな話を面談で話したとしても、選考において不利になるような情報は決して伝えません。

  • 当社のエージェントが応募を共用することは絶対にありません。ご紹介した求人が意図と違っていた場合は、気兼ねなく担当エージェントまでお申し出ください。どこが違ったのかをすり合わせながら、より良いご紹介に向け伴走させていただきます。また、反対に今の環境が恵まれていたことがわかり「転職せずに残る」という選択肢を選ばれる方もいらっしゃいます。

クリーク・アンド・リバー社とは

プロフェッショナルがつながり、価値がつながり、未来がつながる。
1990年設立、クリエイター·エージェンシーのパイオニアであるクリーク・アンド・リバー社は、
「ゲーム・映像・Web・IT・データ・出版などのクリエイティブ領域」で、
プロフェッショナルの方々が持てる力を最大限に発揮できる環境を提供しています。
「プロフェッショナルの生涯価値の向上」「クライアントの価値創造への貢献」というミッションのもと、
「クリエイターとクライアント」「プロとプロ、能力と能力」をつなぎ、私たちだからできる価値創造を追求します。

クリーク・アンド・リバー社とは?
公式SNSアカウント
株式会社クリーク・アンド・リバー社CREEK & RIVER Co., Ltd.
  • 東証一部上場 「HIGH-FIVE[クリエイター転職]」は株式会社クリーク・アンド・リバー社(東京証券取引所プライム市場上場、証券コード4763)が運営しています。
  • プライバシーマーク 当社は、一般財団法人日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)より「プライバシーマーク」の付与認定を受けています。