検索結果:26件
| 勤務先名 | 株式会社ベアーズ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区日本橋浜町 |
| 最寄駅 | 東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩5分 都営地下鉄新宿線 浜町駅から徒歩6分 各線 人形町駅から徒歩7分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：600万～1000万円 〈給与〉 想定年収：600万円~1000万円 〈補足情報〉 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 ■昇給年2回あり |
| 勤務先名 | ADXL株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区三田 |
| 最寄駅 | 都営地下鉄各線 三田駅から徒歩5分 各線 泉岳寺駅から徒歩6分 JR各線 田町駅から徒歩8分 リモートワーク制度あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：450万～700万円 月給制 ・みなし残業代40時間分込み：86,000円（年収450万円の場合）?137,000円（年収700万円の場合） ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 |
| 勤務先名 | 株式会社Qoil |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区上目黒 |
| 最寄駅 | 東京メトロ日比谷線「中目黒」駅より徒歩約5～6分 東急東横線「代官山」駅より徒歩約3～4分 各線「恵比寿」駅より徒歩約10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ・年俸制 ・研修・試用期間：3ヶ月(給与は本採用時と同額) ・昇給：年1回 ・賞与：年1回（業績連動型） |
| 勤務先名 | 株式会社LIG |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 台東区小島 |
| 最寄駅 | 各線 新御徒町から徒歩2分 リモート制度あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：400万～700万円 |
| 勤務先名 | 株式会社TRYANGLE |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区新宿 |
| 最寄駅 | 新宿三丁?駅徒歩5分 新宿御苑前駅徒歩5分 ※テレワーク実施中 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：350万～650万円 ■昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：業績により?給 ※経験や年齢を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（?々40時間分／57,167円?）を含む。 超過分は別途?給。 |
| 勤務先名 | 株式会社SEVEN |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区南青山 |
| 最寄駅 | ■各線「表参道駅」より徒歩7分 ■銀座線「外苑前駅」より徒歩3分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：500万～650万円 500万円?650万円 ※スキルと経験を考慮し決定します。 ■給与体系：年俸制 ■給与改定：年1回（6月） ■業績賞与：年1回以上（業績・決算・チーム評価インセンティブあり） |
| 勤務先名 | AMBL株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区東五反田 |
| 最寄駅 | 各線 五反田駅から徒歩4分 東急電鉄池上線 大崎広小路駅から徒歩8分 在宅勤務制度有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：400万～750万円 ★ 当社は基本的に、前職以上の給与を保証します。 【昇給・賞与・各種手当】 ◆ 賞与／6月、12月 ◆ 給与改定／年2回 ◆ 時間外手当 ★100％支給★ 【年収例】 年収500万円【モデル1／メンバー】月給35万円（経験4年／28歳） 年収700万円【モデル2／マネージャー】月給48万円（経験10年／35歳） |
| 勤務先名 | AMBL株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区東五反田 |
| 最寄駅 | 各線 五反田駅から徒歩4分 東急電鉄池上線 大崎広小路駅から徒歩8分 ※在宅勤務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：450万～700万円 【昇給・賞与】 ・賞与／6月、12月 ・給与改定／年2回 【年収例】 年収500万円【モデル1／メンバー】月給35万円（経験4年／28歳） 年収700万円【モデル2／マネージャー】月給48万円（経験10年／35歳） |
| 勤務先名 | リンクタイズ株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区東麻布 |
| 最寄駅 | 都営地下鉄大江戸線 赤羽橋駅から徒歩6分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩8分 東京メトロ南北線 麻布十番駅から徒歩11分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ※現年収考慮の上、経験・スキルにより応相談 業績賞与：年2回 8月と1月 給与改定：年1回 1月（2月支給分から） |
| 勤務先名 | 株式会社Sun Asterisk |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区神田紺屋町／墨田区石原 |
| 最寄駅 | 【千代田区】 各線 神田駅から徒歩3分 都営地下鉄新宿線 岩本町駅から徒歩4分 【墨田区】 各線 両国駅から徒歩5分 都営地下鉄大江戸線 蔵前駅から徒歩9分 自宅作業可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：500万～850万円 【賃金】 月給制 ※ポジションによって固定残業系が異なります。 （1）専門型裁量労働制になるポジション PM、エンジニア、デザイナー、BrSE、ビジネスデザイナー等 →月給に「職務手当」を含みます。 （2）その他ポジション 上記以外のポジション、管理部門系 →月給に「固定時間外手当40h分」を含みます。 ※裁量労働制ポジションに関しては、通常の残業につきましては残業代は出ません。 しかし業務量を調整するために勤怠管理システムを入れており、40時間以上になりそうな場合は業務量の調整をさせて頂いております。 また、深夜残業や休日出勤につきましては別途支給対象となります。 給与改定：年1回（1月） 賞与：年2回（12月、6月） ※業績と個人のパフォーマンスによりますが、年間で月額の2ヶ月分くらい |
| 勤務先名 | 株式会社スマイルズ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区中目黒 |
| 最寄駅 | ※週２日程度を目安に在宅勤務を推奨。頻度については上長と決定。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：450万～700万円 ※経験、能力、実績により決定 ・月俸：375,000円～584,000円（①＋②） ①基本給：278,000円～434,000円 ②みなし時間外労働手当：時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として97,000円～150,000円を支給（45時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給） ・昇給賞与：評価年2回、賞与なし |
| 勤務先名 | 株式会社ニューロマジック |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区築地 |
| 最寄駅 | 東京メトロ日比谷線 築地駅から徒歩7分 都営地下鉄大江戸線 勝どき駅から徒歩8分 ※新型コロナウィルス（COVID-19）完全終息までは在宅勤務 完全終息後も在宅勤務可能 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：300万～750万円 経験・スキルに応じて変動 査定：年1回予定 賞与：年1回実績により支給 ご応募の際には現在年収と希望年収を明記してください。 |
| 勤務先名 | 株式会社ジーピーオンライン |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 |
| 最寄駅 | 京阪中之島本線 渡辺橋駅から徒歩4分 大阪メトロ四つ橋線 肥後橋駅から徒歩6分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩6分 大阪メトロ御堂筋線 梅田駅から徒歩10分 JR各線 大阪駅から徒歩11分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収：22万5000円 ※別途手当あり ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記月給額には、月40時間分の固定残業手当（5万3100円／月給22.5万の場合）が含まれます。超過分は別途支給。 【昇給／賞与】 年1回（査定に基づく）／年2回（業績による） |
| 勤務先名 | 株式会社ジーピーオンライン |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区道玄坂 |
| 最寄駅 | 各線 渋谷駅から徒歩3分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収：25万5000円 ※3万円のエリア手当含む ※別途手当あり ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記月給額には、月40時間分の固定残業手当（6万200円／月給25.5万の場合）が含まれます。超過分は別途支給。 【昇給／賞与】 年1回（査定に基づく）／年2回（業績による） |
| 勤務先名 | 株式会社LIG |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 台東区小島 |
| 最寄駅 | 各線 新御徒町から徒歩2分 現在は9割の社員がリモートにて勤務しています |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：300万～600万円 スキル・経験・実績により決定 査定年2回／賞与年2回（夏季・冬季） |
| 勤務先名 | 株式会社ソニックムーブ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区築地町 |
| 最寄駅 | 東京メトロ東西線 神楽坂駅から徒歩4分 東京メトロ有楽町線 江戸川橋駅から徒歩5分 リモートワーク可 |
| 雇用形態 | 契約社員,正社員 |
| 給与 | 年収：450万～700万円 【昇給・賞与】 ・給与:?接を通して話し合いの上、決定します ・昇給:年2回 ・業績賞与:年1回 |
| 勤務先名 | 株式会社デパート |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区西五反田 |
| 最寄駅 | JR山手線・東急池上線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩7分 東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩4分 東急目黒線「不動前駅」より徒歩10分 ※転勤はありません。 ※リモートワークが中心です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：350万～500万円 月収：25万～35万7000円 内訳 基本給184,900円～264,100円 定額残業代 65,100円～92,900円（45時間分）…100円未満切上 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 ■時間外労働：あり（月平均27時間） 昇給年1回（8月） 賞与年2回（2月、8月）※業績賞与 |
| 勤務先名 | CROCO株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区代々木 |
| 最寄駅 | 京王新線 初台駅 徒歩5分 週2リモートワーク可(緊急事態宣言下においては週5リモート) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：360万～600万円 ■給与改定:年2回 ■決算賞与制度あり |
| 勤務先名 | 株式会社mediba |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区六本木 |
| 最寄駅 | 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩1分 各線 六本木駅から徒歩9分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収：23万4400～104万5900円 ※能力等に応じて決定 ※フレックスタイム制の場合 精算期間における労働時間の合計が、月間所定労働時間を超過した場合、その超過分の割増手当を支給。 ※裁量労働制の場合 月30時間分をみなし労働手当として支給。 給与改定：原則年２回 賞与：年２回（６月、１２月） |
| 勤務先名 | 株式会社mediba |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区六本木 |
| 最寄駅 | 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩1分 各線 六本木駅から徒歩9分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収：23万4400～104万5900円 ※能力等に応じて決定 給与改定：年2回 賞与：年２回（6月・12月） ※フレックスタイム制の場合 精算期間における労働時間の合計が、月間所定労働時間を超過した場合、その超過分の割増手当を支給。 ※裁量労働制の場合 月30時間分をみなし労働手当として支給。 |
| 勤務先名 | 株式会社エスト･ルージュ |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員,正社員 |
| 給与 | 年収：550万～800万円 月収：34万5000～55万円 ■給与 ※ご経験に応じてご相談 ■賞与 ・年1回支給 ※賞与額は、個人査定および業績により決定した給与額の2.5ヶ月分を基準に算出いたします |
| 勤務先名 | 株式会社デパート |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区西五反田 |
| 最寄駅 | 東急電鉄池上線 大崎広小路駅から徒歩3分 各線 五反田駅から徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：400万～550万円 月収：28万5000～39万2000円 固定残業制 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 昇給年1回（8月） 賞与年2回（2月、8月）※業績賞与 |
| 勤務先名 | 株式会社LIG |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 台東区小島 |
| 最寄駅 | 各線 新御徒町から徒歩2分 ※現在は9割の社員がリモートにて勤務しています |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：300万～600万円 |
| 勤務先名 | 株式会社Qoil |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区上目黒 |
| 最寄駅 | 東急東横線 代官山駅から徒歩約3～4分 東京メトロ日比谷線 中目黒駅から徒歩約5～6分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 非公開 ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ・年俸制 ・研修・試用期間：3ヶ月(給与は本採用時と同額) ・昇給：年1回 ・賞与：年1回（業績連動型） |
| 勤務先名 | CROCO株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区代々木 |
| 最寄駅 | 京王新線 初台駅 徒歩5分 週2リモートワーク可(緊急事態宣言下においては週5リモート) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：420万～550万円 月給:350,000円~458,334円(以下一律手当を含む) 基本給:283.490円~371,274円 ※固定残業手当は月、30時間0分該当分、66,510円(年収420万円の場合)~87,060円(年収550万円の場合)を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※月収に30時間相当分の残業手当を含む(30時間を超える残業、深夜残業に関しては、1分単位で支給します) ■給与改定:年2回 ■決算賞与制度あり |
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